Če se Vam sporočilo ne prikaže pravilno kliknite tu. Delite to sporočilo s svojimi prijatelji:       MojMaliPravnik.net   Pravni članki in nasveti   Pravni e-Priročniki   On-line pravni dokumenti Nasvet: Podjemna pogodba ≠ pogodba o zaposlitvi MojMaliPravnik.net - Pravni nasveti za majhne in velike...   Še nekaj ostalih člankov, ki bi Vas utegnili zanimati...
	Podjemna pogodba ≠ pogodba o zaposlitvi Kaj je podjemna pogodba in čemu je namenjena?     Podjemna pogodba je pogodba, s katero naročnik pri izvajalcu naroči opravo določenih del, podjemnik pa se zaveže, da bo ta dela opravil na dogovorjen način. Pri tem pa je potrebno biti pazljiv, sploh ko podjemno pogodbo skleneta podjetje in fizična oseba. Pogosto je slišati, da je oseba "zaposlena" preko podjemne pogodbe. Sklenitev podjemne pogodbe za delo, ki vsebuje elemente delovnega razmerja, namreč ni v skladu z zakonom. V naslednjem članku bomo preverili, kaj je podjemna pogodba, čemu je namenjena in kdaj sklenitev podjemne pogodbe ni v skladu z zakonom. [beri dalje...] [Za celoten članek kliknite tu...]   Aktualni dokumenti (e-obrazci) [vsi dokumenti - kliknite tu...]:   Podjemna pogodba (pogodba o delu) [e-obrazec]   Predlog za sporazumno razvezo zakonske zveze (ločitev) [e-obrazec]   Pogodba o zaposlitvi [e-obrazec]   Pogodba o poslovnem sodelovanju (med d.o.o./d.d. in s.p.) [e-obrazec]   Morda bi Vas zanimalo tudi... [arhiv člankov in nasvetov - kliknite tu...]:     Elementi delovnega razmerja - Kdaj delavec ne sme biti "zaposlen" preko podjemne / avtorske pogodbe ali s.p.-ja? V praksi danes podjetja pogosto "zaposlujejo" delavce preko avtorske ali podjemne pogodbe. Delavci pogosto opravljajo delo za delodajalca tudi preko lastnega s.p.-ja. Podjetja sicer lahko za opravljanje dela uporabljajo tovrstne pogodbe, vendar ne, če delo vsebuje elemente delovnega razmerja. V tem primeru je potrebno z delavcem skleniti pogodbo o zaposlitvi. V primeru kršitev na tem področju lahko delodajalca doleti kazen s strani inšpektorja in posledično obveza sklenitve delovnega razmerja za nedoločen čas z delavcem, ter plačilo davkov in prispevkov za nazaj. V naslednjem članku bomo pogledali, kaj so elementi delovnega razmerja in kdaj delo delavca preko avtorske, podjemne pogodbe oz. lastnega s.p.-ja ni dopustno. [Kliknite tu za celoten članek...]     Kaj je in kaj ni delo na črno? 18.8.2014 se je začel uporabljati prenovljen zakon dela na črno. Zakon predvideva precej višje globe in strožji nadzor za kršitelje. V naslednjem članku bomo pogledali, kakšne so globe za kršitelje, kako prijaviti kršitev, kaj je delo in zaposlovanje na črno, ter kaj ni. [Kliknite tu za celoten članek...]     Kako poteka sklenitev pogodbe o zaposlitvi? Vsak delodajalec, kot tudi delavec, mora natančno poznati, kaj pogodba o zaposlitvi je, kaj iz nje izhaja in na katere pravice, ki jih ima delavec iz njenega naslova, je potrebno še posebej paziti. Seveda pa sklenitev pogodbe o zaposlitvi predstavlja le del postopka sklenitve delovnega razemerja. Ob tem pa ne smemo pozabiti tudi na ostale dolžnosti, postopke in pravila. Vse od prijave delovnega mesta, pa vse do izročitve potrdila delavcu o prijavi v obvezno pokojninsko, invalidsko ter zdravstveno zavarovanje. [Kliknite tu za celoten članek...]          Preberite najnovejše brezplačne nasvete: Upnik je napovedal izvršbo, saj ne morem spoštovati dogovora o obročnem odplačilu. Kaj lahko storim, saj celega zneska ne morem plačati? Če podam redno odpoved in me nato zaposli znanec za en mesec, mi potem pripada nadomestilo za brezposelnost? Delodajalec mi ni plačal dnevnic. Plačal je samo 20 nadur. Si to lahko dovoli? ...   Delite to sporočilo:        Povežite se z nami na:
Ta nasvet oz. sporočilo ste prejeli, ker ste ob registraciji na portal Informiran.si izbrali to možnost. Za vse informacije, pripombe, predloge in odjavo od prejemanja sporočil smo Vam na voljo na info@infomiran.si.