Če se Vam sporočilo ne prikaže pravilno kliknite tu. Delite to sporočilo s svojimi prijatelji:       MojMaliPravnik.net   Pravni članki in nasveti   Pravni e-Priročniki   On-line pravni dokumenti Nasvet: Kdaj in pod kakšnimi pogoji lahko delodajalec zamudi z izplačilom regresa? MojMaliPravnik.net - Pravni nasveti za majhne in velike...   Posebna ugodnost za naše uporabnike...   Še nekaj ostalih člankov, ki bi Vas utegnili zanimati...
	Ste že prejeli letošnji regres? Kdaj in pod kakšnimi pogoji lahko delodajalec zamudi z izplačilom regresa?     Delodajalec mora delavcu, ki ima pravico do letnega dopusta, izplačati tudi regres za letni dopust. Regres mora biti izplačan najmanj v višini minimalne plače. Delodajalci morajo regres svojim zaposlenim izplačati do 1. julija, vendar pa lahko v primeru likvidnostnih težav to izplačilo prestavijo. Več o tem si lahko preberete v naslednjem članku... [beri dalje...] [Za celoten članek kliknite tu...]   Aktualni dokumenti (e-obrazci) [vsi dokumenti - kliknite tu...]:   Obvestilo o neizplačilu regresa, zaradi likvidnostnih težav delodajalca [e-obrazec]   Opozorilo delavca delodajalcu zaradi neizplačila plače, stroškov prevoza, malice odpravnine oz. regresa [e-obrazec]   Opozorilo in poziv delavca delodajalcu, ker mu ni izstavil plačilne liste [e-obrazec]   Tožba delavca zoper delodajalca za plačilo regresa za letni dopust [e-obrazec]   Morda bi Vas zanimalo tudi... [arhiv člankov in nasvetov - kliknite tu...]:     Odgovori na najpogostejša vprašanja o regresu Delodajalec mora delavcu, ki ima pravico do letnega dopusta, izplačati tudi regres za letni dopust. Regres mora biti izplačan najmanj v višini minimalne plače in v razmerju v kakršnem je delavec upravičen do letnega dopusta. Delodajalci morajo regres izplačati do 1. julija, v primeru likvidnostnih težav to izplačilo prestavijo. V javnem sektorju bo regres izplačan skupaj z majsko plačo. V tem članku bomo pogledali kdo je upravičen do regresa, kdo je upravičen le do dela regresa, do kdaj mora biti regres izplačan, kdaj se lahko to izplačilo prestavi in kaj storiti, če delodajalec regresa ne izplača. [Kliknite tu za celoten članek...]     Koliko dopusta pripada delavcu, kako se določi in kako izrabi Delodajalec mora delavcu vsako leto posebej izdati odločbo oz. sklep, v katerem določi, koliko dopusta delavcu pripada v tem koledarskem letu. To mora delodajalec storiti do 31. marca za tekoče leto. V naslednjem članku bomo pogledali, kdaj delavec pridobi pravico do dopusta, kolikšen je zakonsko določen minimalni dopust, ter kako se izrablja. [Kliknite tu za celoten članek...]     Katere so najpomembnejše pravice delavca? Poznavanje pravic delavcev je priporočljivo tako za delavca predvsem pa za delodajalce. Tako se namreč izognejo neprijetnim in pogosto za podjetje nevarnim sodnim sporom, do katerih pogosto privedejo kršitve teh pravic. V naslednjem članku bomo pregledali najbolj osnovne pravice delavca, ki mu pripadajo glede na določila Zakona o delovnih razmerjih. [Kliknite tu za celoten članek...]          Preberite najnovejše brezplačne nasvete: Dedek je v oporoki mladoletni vnukinji zapustil avto. Vnukinja bo naredila izpit v roku cca 3 mesece. Kaj sedaj? Delam v trafiki 4 ure na dan, zaposlena sem za nedoločen čas. Mi pripada le polovični regres? Ne sodim v 67. člen ZDR-1. Kaj moram narediti, da dobim svoj del premoženja, kajti mož pravi da je vse njegovo? ...   Delite to sporočilo:        Povežite se z nami na:
Ta nasvet oz. sporočilo ste prejeli, ker ste ob registraciji na portal Informiran.si izbrali to možnost. Za vse informacije, pripombe, predloge in odjavo od prejemanja sporočil smo Vam na voljo na info@infomiran.si.