Postopek temelji na Zakonu o izvršbi in zavarovanju.
.
Postopek-temelji-na--Zakonu-o-izvršbi-in-zavarovanju.
Delodajalec lahko za delavca, kateremu zagotavlja delo za vsaj polovični delovni čas, in ki izpolnjuje druge pogoje, uveljavlja delno povračilo nadomestila plače zaradi odreditve dela s skrajšanim delovnim časom. Več o subvencioniranju delovnega časa.
Preko tega e-obrazca pripravite soglasje sindikata oz. sveta delavcev oz. obvestilo delavcem glede odredbe dela s krajšim delovnim časom.
Delodajalec lahko delavcu, ki je zaposlen za polni delovni čas, zaradi posledic epidemije COVID-19, odredi delo s krajšim delovnim časom in hkrati čakanje na delo doma za čas, ko ne dela, pri čemer mora predhodno pridobiti pisno mnenje sindikata oziroma sveta delavcev oz. delavce pisno obvestiti o ukrepu.
Delodajalec-lahko-delavcu,-ki-je-zaposlen-za-polni-delovni-čas,-zaradi-posledic-epidemije-COVID-19,-odredi-delo-s-krajšim-delovnim-časom-in-hkrati-čakanje-na-delo-doma-za-čas,-ko-ne-dela,-pri-čemer-mora-predhodno-pridobiti-pisno-mnenje-sindikata-oziroma-sveta-delavcev-oz.-delavce-pisno-obvestiti-o-ukrepu.
Delodajalec-lahko-za-delavca,-kateremu-zagotavlja-delo-za-vsaj-polovični-delovni-čas,-in-ki-izpolnjuje-druge-pogoje,-uveljavlja-delno-povračilo-nadomestila-plače-zaradi-odreditve-dela-s-skrajšanim-delovnim-časom.-
Preko-tega-e-obrazca-pripravite-soglasje-sindikata-oz.-sveta-delavcev-oz.-obvestilo-delavcem-glede-odredbe-dela-s-krajšim-delovnim-časom.
Delavec ima v tem primeru pravico do nadomestila 80% povprečne plače za polni delovni čas iz zadnjih treh mesecev oziroma iz obdobja dela v zadnjih treh mesecih pred začetkom odsotnosti, pri čemer pa to nadomestilo plače, ne sme biti nižje od minimalne plače v Republiki Sloveniji.
Preko tega e-obrazca pripravite obvestilo, s katerim delavca napotite na čakanja na delo doma.
Delavec-ima-v-tem-primeru-pravico-do-nadomestila-80%-povprečne-plače-za-polni-delovni-čas-iz-zadnjih-treh-mesecev-oziroma-iz-obdobja-dela-v-zadnjih-treh-mesecih-pred-začetkom-odsotnosti,-pri-čemer-pa-to-nadomestilo-plače,-ne-sme-biti-nižje-od-minimalne-plače-v-Republiki-Sloveniji.
Preko-tega-e-obrazca-pripravite-obvestilo,-s-katerim-delavca-napotite-na-čakanja-na-delo-doma.
Ugovor je potrebno vložiti v osmih dneh od vročitve plačilnega naloga. Rok za vložitev začne teči prvi naslednji dan po vročitvi plačilnega naloga. Če je zadnji dan roka nedelja ali praznik Republike Slovenije ali dela prost dan v Republiki Sloveniji ali kakšen drug dan, ko se pri organu, pri katerem je treba opraviti dejanje postopka, ne dela, se izteče rok s pretekom prvega naslednjega delavnika..
Ugovor-je-potrebno-vložiti-v-osmih-dneh-od-vročitve-plačilnega-naloga.-Rok-za-vložitev-začne-teči-prvi-naslednji-dan-po-vročitvi-plačilnega-naloga.-Če-je-zadnji-dan-roka-nedelja-ali-praznik-Republike-Slovenije-ali-dela-prost-dan-v-Republiki-Sloveniji-ali-kakšen-drug-dan,-ko-se-pri-organu,-pri-katerem-je-treba-opraviti-dejanje-postopka,-ne-dela,-se-izteče-rok-s-pretekom-prvega-naslednjega-delavnika.
Ta plačilna lista ima status verodostojne listine, na podlagi katere lahko delavec vloži izvršbo, v kolikor mu delodajalec dohodek le obračuna, ne pa tudi izplača.
S tem e-obrazcem izdelate opozorilo, s katerim delavec opozori in pozove delodajalca, ki mu ni izstavil plačilne liste, da mu plačilno listo izda.
Glede na to, da lahko delavec neizplačane prejemke izterja z izvršbo, ki jo vloži na podlagi plačilne liste, lahko pridobitev le-te delavcu zelo olajša nadaljnje postopke.
Ta-plačilna-lista-ima-status-verodostojne-listine,-na-podlagi-katere-lahko-delavec-vloži-izvršbo,-v-kolikor-mu-delodajalec-dohodek-le-obračuna,-ne-pa-tudi-izplača.
S-tem-e-obrazcem-izdelate-opozorilo,-s-katerim-delavec-opozori-in-pozove-delodajalca,-ki-mu-ni-izstavil-plačilne-liste,-da-mu-plačilno-listo-izda.
Glede-na-to,-da-lahko-delavec-neizplačane-prejemke-izterja-z-izvršbo,-ki-jo-vloži-na-podlagi-plačilne-liste,-lahko-pridobitev-le-te-delavcu-zelo-olajša-nadaljnje-postopke.
Izjava, s katero bi se delavec odpovedal pravici do letnega dopusta, je neveljavna. Neveljaven je tudi sporazum, s katerim bi se delavec in delodajalec dogovorila o denarnem nadomestilu za neizrabljeni letni dopust, razen ob prenehanju delovnega razmerja.
S tem e-obrazcem izdelate zahtevo, ki jo delavec pošlje delodajalcu in z njim zahteva ustrezno denarno nadomestilo - odškodnino za dopust, ki ga delavec zaradi prenehanja delovnega razmerja ni mogel izkoristiti.
Izjava,-s-katero-bi-se-delavec-odpovedal-pravici-do-letnega-dopusta,-je-neveljavna.- Neveljaven-je-tudi-sporazum,-s-katerim-bi-se-delavec-in-delodajalec-dogovorila-o-denarnem-nadomestilu-za-neizrabljeni-letni-dopust,-razen-ob-prenehanju-delovnega-razmerja.
S-tem-e-obrazcem-izdelate-zahtevo,-ki-jo-delavec-pošlje-delodajalcu-in-z-njim-zahteva-ustrezno-denarno-nadomestilo---odškodnino-za-dopust,-ki-ga-delavec-zaradi-prenehanja-delovnega-razmerja-ni-mogel-izkoristiti.
Darilna pogodba se lahko prekliče v enem letu od dneva, ko je darovalec zvedel za razlog za preklic.
Darovalec lahko prekliče darilno pogodbo zaradi stiske, hude nehvaležnosti, ali zaradi pozneje rojenih otrok (več o razlogih za preklic...).
S pomočjo tega e-obrazca lahko sestavite sporazum, na podlagi katerega obdarjenec darilo (nepremičnino) vrne. V primeru da sporazum ni možen, mora darovalec vložiti tožbo na pristojnem sodišču..
Darilna-pogodba-se-lahko-prekliče-v-enem-letu-od-dneva,-ko-je-darovalec-zvedel-za-razlog-za-preklic.
Darovalec-lahko-prekliče-darilno-pogodbo-zaradi-stiske,-hude-nehvaležnosti,-ali-zaradi-pozneje-rojenih-otrok-(
S-pomočjo-tega-e-obrazca-lahko-sestavite-sporazum,-na-podlagi-katerega-obdarjenec-darilo-(nepremičnino)-vrne.-V-primeru-da-sporazum-ni-možen,-mora-darovalec-vložiti-tožbo-na-pristojnem-sodišču.
Zahtevo mora upnik vložiti v osmih dneh od prejema obračuna.
V zahtevi ni potrebno navajati konkretnih razlogov nestrinjanja z obračunom.
Zahtevo-mora-upnik-vložiti-v-osmih-dneh-od-prejema-obračuna.
V-zahtevi-ni-potrebno-navajati-konkretnih-razlogov-nestrinjanja-z-obračunom.
Pogoj za priznanje odškodnine je, da je bilo dejanje zaznano ali policiji naznanjeno kot kaznivo dejanje, ne glede na to, ali je storilec znan, in ne glede na to, ali je kazenski postopek uveden.
Pogoj-za-priznanje-odškodnine-je,-da-je-bilo-dejanje-zaznano-ali-policiji-naznanjeno-kot-kaznivo-dejanje,-ne-glede-na-to,-ali-je-storilec-znan,-in-ne-glede-na-to,-ali-je-
Če se obe stranki strinjata s predlogom oziroma prošnjo, ena od strank, običajno delodajalec, pripravi PISNI sporazum o razveljavitvi pogodbe o zaposlitvi, ki začne veljati, ko ga podpišeta obe stranki. Pisni sporazum mora vsebovati tudi določilo o posledicah, ki nastanejo delavcu zaradi prenehanja pogodbe o zaposlitvi s sporazumom (npr. delavec nima pravice do denarnega nadomestila na Zavodu RS za zaposlovanje).
Če-se-obe-stranki-strinjata-s-predlogom-oziroma-prošnjo,-ena-od-strank,-običajno-delodajalec,-pripravi-
Vse potrebne informacije v zvezi s prijavo lahko dobite tule (vir: Urad Republike Slovenije za intelektualno lastnino)..
Vse-potrebne-informacije-v-zvezi-s-prijavo-lahko-dobite-
S tem e-obrazcem izdela predlog, s katerim umakne svoj predlog za odpust obveznosti, ki ga je v postopku že podal.
Ta predlog vloži stečajni dolžnik in pride v poštev, kadar želi dolžnik predhodno končati postopek osebnega stečaja, v katerem je predlagal odpust obveznosti. Denimo ker je prišel do sredstev, s katerimi želi poplačati svoje upnike.
S-tem-e-obrazcem-izdela-predlog,-s-katerim-umakne-svoj-predlog-za-odpust-obveznosti,-ki-ga-je-v-postopku-že-podal.
Ta-predlog-vloži-stečajni-dolžnik-in-pride-v-poštev,-kadar-želi-dolžnik-predhodno-končati-postopek-osebnega-stečaja,-v-katerem-je-predlagal-odpust-obveznosti.-Denimo-ker-je-prišel-do-sredstev,-s-katerimi-želi-poplačati-svoje-upnike.
Podrobnosti posameznega posla stranki dogovorita s posebnim aneksom, ki ga skleneta k tej pogodbi.
Podrobnosti-posameznega-posla-stranki-dogovorita-s-
Z oporoko fizična oseba (oporočitelj) razpolaga s svojim premoženjem za primer smrti. Določila oporoke torej stopijo v veljavo po smrti oporočitelja.
Oporočitelj svobodno odloča o razdelitvi svojega premoženja, pri tem pa je omejen z zakonskim določbami o nujnih dedičih (oporočiteljev zakonec ali zunajzakonski partner, njegovi otroci in njihovi potomci, posvojenci in njihovi potomci ter njegovi starši; dedi in babice ter bratje in sestre so nujni dediči le, kadar so trajno nezmožni za delo in nimajo potrebnih sredstev za življenje).
Če oseba ne napravi oporoke, nastopi po njeni smrti zakonito dedovanje – dedujejo tiste osebe, za katere zakon tako določa, v prvi vrsti zakonec ali zunajzakonski partner in najožji sorodniki.
Z-oporoko-fizična-oseba-(oporočitelj)-razpolaga-s-svojim-premoženjem-za-primer-smrti.-Določila-oporoke-torej-stopijo-v-veljavo-po-smrti-oporočitelja.
Oporočitelj-svobodno-odloča-o-razdelitvi-svojega-premoženja,-pri-tem-pa-je-omejen-z-zakonskim-določbami-o-nujnih-dedičih-(oporočiteljev-zakonec-ali-zunajzakonski-partner,-njegovi-otroci-in-njihovi-potomci,-posvojenci-in-njihovi-potomci-ter-njegovi-starši;-dedi-in-babice-ter-bratje-in-sestre-so-nujni-dediči-le,-kadar-so-trajno-nezmožni-za-delo-in-nimajo-potrebnih-sredstev-za-življenje).
Če-oseba-ne-napravi-oporoke,-nastopi-po-njeni-smrti-zakonito-dedovanje-–-dedujejo-tiste-osebe,-za-katere-zakon-tako-določa,-v-prvi-vrsti-zakonec-ali-zunajzakonski-partner-in-najožji-sorodniki.
S tem obrazcem si izdelate pisni dogovor o odpravnini, ki ga skleneta delavec in delodajalec v primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi in sicer takrat, ko delodajalec delavcu ponudi sklenitev nove pogodbe o zaposlitvi a ne za ustrezno delo. Ustrezno delo je delo, za katerega se zahteva enaka vrsta in stopnja izobrazbe, kot se je zahtevala za opravljanje dela na prejšnjem delovnem mestu, za katerega je imel delavec sklenjeno pogodbo o zaposlitvi.
V primeru neustreznosti novega dela, pa ima nato delavec pravico do sorazmernega dela odpravnine v višini, ki jo dogovori z delodajalcem, s tem dogovorom.
-
S-tem-obrazcem-si-izdelate-pisni-dogovor-o-odpravnini,-ki-ga-skleneta-delavec-in-delodajalec-v-primeru-redne-odpovedi-pogodbe-o-zaposlitvi-in-sicer-takrat,-ko-delodajalec-delavcu-ponudi-sklenitev-nove-pogodbe-o-zaposlitvi-a-ne-za-ustrezno-delo.-Ustrezno-delo-je-delo,-za-katerega-se-zahteva-enaka-vrsta-in-stopnja-izobrazbe,-kot-se-je-zahtevala-za-opravljanje-dela-na-prejšnjem-delovnem-mestu,-za-katerega-je-imel-delavec-sklenjeno-pogodbo-o-zaposlitvi.-
V-primeru-neustreznosti-novega-dela,-pa-ima-nato-delavec-pravico-do-sorazmernega-dela-odpravnine-v-višini,-ki-jo-dogovori-z-delodajalcem,-s-tem-dogovorom.
-
V takem primeru etažni lastniki, ki imajo skupaj več kot polovico solastniških deležev na skupnih delih, najprej sprejmejo sklep, da se kršilec opomni. Če z opominom ne uspejo, lahko vložijo tožbo za izključitev kršilca in za prodajo njegovega posameznega dela..
V-takem-primeru-etažni-lastniki,-ki-imajo-skupaj-več-kot-polovico-solastniških-deležev-na-skupnih-delih,-najprej-sprejmejo-
Krivdni razlog je zakonsko opredeljen kot kršenje pogodbene obveznosti ali druge obveznosti iz delovnega razmerja.
Kdaj odpovedati pogodbo o zaposlitvi redno iz krivdnega razloga in kdaj izredno odpovedati pogodbo o zaposlitvi, je odvisno od teže kršitve in možnosti nadaljevanja delovenga razmerja (torej nadaljevanja dela) vsaj še za čas odpovednega roka.
V obeh primerih gre za kršitve obveznosti iz pogodbe o zaposlitvi oziroma iz delovnega razmerja, te kršitve pa imajo lahko različno intenzivnost ali pa imajo glede na relevantne okoliščine različno intenzivne posledice. Da pogodbo o zaposlitvi izredno odpovemo, mora biti kršitev pogodbenih obveznosti tako huda, da ni mogoče nadaljevanje delovnega razmerja niti do izteka odpovednega roka.
Krivdni-razlog-je-zakonsko-opredeljen-kot-kršenje-pogodbene-obveznosti-ali-druge-obveznosti-iz-delovnega-razmerja.
Kdaj-odpovedati-pogodbo-o-zaposlitvi-redno-iz-krivdnega-razloga-in-kdaj-izredno-odpovedati-pogodbo-o-zaposlitvi,-je-odvisno-od-teže-kršitve-in-možnosti-nadaljevanja-delovenga-razmerja-(torej-nadaljevanja-dela)-vsaj-še-za-čas-odpovednega-roka.
V-obeh-primerih-gre-za-kršitve-obveznosti-iz-pogodbe-o-zaposlitvi-oziroma-iz-delovnega-razmerja,-te-kršitve-pa-imajo-lahko-različno-intenzivnost-ali-pa-imajo-glede-na-relevantne-okoliščine-različno-intenzivne-posledice.-Da-pogodbo-o-zaposlitvi-izredno-odpovemo,-mora-biti-kršitev-pogodbenih-obveznosti-tako-huda,-da-ni-mogoče-nadaljevanje-delovnega-razmerja-niti-do-izteka-odpovednega-roka. Dolžnikov dolžnik je navadno delodajalec, pri katerem je dolžnik zaposlen, ali banka, pri kateri ima dolžnik odprt transakcijski račun, lahko pa tudi kakšna druga oseba.
Sodišče samo od sebe ne preverja izvrševanja sklepa o izvršbi s strani dolžnikovega dolžnika, zato ga je potrebno, če dolžnikov dolžnik sklepa ne izpolnjuje, na to dejstvo opozoriti z urgenco. Dolžnikov-dolžnik-je-navadno-delodajalec,-pri-katerem-je-dolžnik-zaposlen,-ali-banka,-pri-kateri-ima-dolžnik-odprt-transakcijski-račun,-lahko-pa-tudi-kakšna-druga-oseba.
Sodišče-samo-od-sebe-ne-preverja-izvrševanja-sklepa-o-izvršbi-s-strani-dolžnikovega-dolžnika,-zato-ga-je-potrebno,-če-dolžnikov-dolžnik-sklepa-ne-izpolnjuje,-na-to-dejstvo-opozoriti-z-urgenco.
Stvarnopravni zakonik določa, da posestnik, ki ima neposredno dejansko oblast nad stvarjo (neposredni posestnik), in posestnik, ki izvršuje dejansko oblast nad stvarjo prek koga drugega, ki ima stvar v neposredni posesti na podlagi kakršnegakoli pravnega naslova (posredni posestnik), lahko zahteva sodno varstvo pred motenjem oziroma odvzemom posesti. Sodno varstvo mora zahtevati v zakonsko določenem roku, to je v 30 dneh od dneva, ko je posestnik zvedel za nastalo motenje in storilca, najpozneje pa v 1 letu, ko je motenje nastalo.
Sodnega varstva ni mogoče zahtevati, če motenje ali odvzem posesti temelji na zakonu.
Sodnega-varstva-ni-mogoče-zahtevati,-če-motenje-ali-odvzem-posesti-temelji-na-zakonu.
Poroštvena izjava je podana, ko porok lastnoročno podpiše poroštveno izjavo. Poroštvena izjava mora biti nujno dana v pisni obliki; če ni dana v pisni obliki, porok z njo ni vezan..
Poroštvena-izjava-je-podana,-ko-porok-lastnoročno-podpiše-poroštveno-izjavo.-Poroštvena-izjava-mora-biti-nujno-dana-v-pisni-obliki;-če-ni-dana-v-pisni-obliki,-porok-z-njo-ni-vezan.
Mikro družba je družba, ki izpolnjuje dve od teh meril:
Mikro-družba-je-družba,-ki-izpolnjuje-dve-od-teh-meril:
Informacija javnega značaja je informacija, ki izvira iz delovnega področja organa, nahaja pa se v obliki dokumenta, zadeve, dosjeja, registra, evidence ali drugega dokumentarnega gradiva, ki ga je organ izdelal sam, v sodelovanju z drugim organom, ali pridobil od drugih oseb. Več …
Prosilcu ni treba navesti razloga, zaradi katerega želi pridobiti informacijo.
Prosilec lahko zahtevo poda tudi ustno, vendar mu le pisna vloga zagotavlja pravno varstvo, to je možnost pritožbe na Informacijskega pooblaščenca.
Informacija-javnega-značaja-je-informacija,-ki-izvira-iz-delovnega-področja-organa,-nahaja-pa-se-v-obliki-dokumenta,-zadeve,-dosjeja,-registra,-evidence-ali-drugega-dokumentarnega-gradiva,-ki-ga-je-organ-izdelal-sam,-v-sodelovanju-z-drugim-organom,-ali-pridobil-od-drugih-oseb.-
Prosilcu-ni-treba-navesti-razloga,-zaradi-katerega-želi-pridobiti-informacijo.
Prosilec-lahko-zahtevo-poda-tudi-ustno,-vendar-mu-le-pisna-vloga-zagotavlja-pravno-varstvo,-to-je-možnost-pritožbe-na-
.
Preko tega e-obrazca pripravite takšno izjavo delavca. Izjava je obvezna priloga vlogi, s katero delodajalec uveljavlja povračilo nadomestila. Preko-tega-e-obrazca-pripravite-takšno-izjavo-delavca. Izjava-je-obvezna-priloga-vlogi,-s-katero-delodajalec-uveljavlja-povračilo-nadomestila.
Potencialni kupec mora v 30. dneh od objave ponudbe, dati pisno izjavo o sprejemu ponudbe (več).
Pravni posel je sklenjen, ko upravna enota prejme izjavo o sprejemu ponudbe, ki jo kupec pošlje priporočeno upravni enoti ali neposredno vloži na upravni enoti. Posel je sklenjen pod odložnim pogojem odobritve s strani upravne enote. Ponudba je torej od tega trenutka zavezujoča tako za kupca kot tudi prodajalca. Od ponudbe lahko katera od strank odstopi samo na podlagi sporazuma z drugo stranko. Odstop od ponudbe, skupaj s sporazumom, ki je priloga izjave, izdelate preko tega e-obrazca..
Potencialni-kupec-mora-v-30.-dneh-od-objave-ponudbe,-dati-pisno-izjavo-o-sprejemu-ponudbe-(
Pravni-posel-je-sklenjen,-ko-upravna-enota-prejme-izjavo-o-sprejemu-ponudbe,-ki-jo-kupec-pošlje-priporočeno-upravni-enoti-ali-neposredno-vloži-na-upravni-enoti.-Posel-je-sklenjen-pod-odložnim-pogojem-odobritve-s-strani-upravne-enote.-Ponudba-je-torej-od-tega-trenutka-zavezujoča-tako-za-kupca-kot-tudi-prodajalca. -Od-ponudbe-lahko-katera-od-strank-odstopi-samo-na-podlagi-sporazuma-z-drugo-stranko. Odstop-od-ponudbe,-skupaj-s-sporazumom,-ki-je-priloga-izjave,-izdelate-preko-tega-e-obrazca.
Za obstoj zunajzakonske zveze mora med osebama obstajati življenjska skupnost oz. medsebojna čustvena navezanost, ekonomska skupnost.
Izjava ni nujna, za obstoj zunajzakonske skupnosti (to se lahko dokazuje tudi drugače - priče, materialni dokazi, skupno bivališče, ipd.), je pa nujna v nekaterih postopkih (prijave na razpisih, odmere davkov, ipd.).
Za-obstoj-zunajzakonske-zveze-mora-med-osebama-obstajati-življenjska-skupnost-oz.-medsebojna-čustvena-navezanost,-ekonomska-skupnost.-
Izjava-ni-nujna,-za-obstoj-zunajzakonske-skupnosti-(to-se-lahko-dokazuje-tudi-drugače---priče,-materialni-dokazi,-skupno-bivališče,-ipd.),-je-pa-nujna-v-nekaterih-postopkih-(prijave-na-razpisih,-odmere-davkov,-ipd.).
Pri tem mora pisno obrazložiti odpovedni razlog in pravilno izpeljati celoten postopek prekinitve pogodbe o zaposlitvi. Pogodbo mora odpovedati najkasneje v 6. mesecih od nastanka utemeljenega razloga.
Pri-tem-mora-pisno-obrazložiti-odpovedni-razlog-in-pravilno-izpeljati-celoten-postopek-prekinitve-pogodbe-o-zaposlitvi.-Pogodbo-mora-odpovedati-najkasneje-v-6.-mesecih-od-nastanka-utemeljenega-razloga.
Če želite kupiti oziroma prodati motorno vozilo, vam priporočamo, da uporabite obrazec Prodajna (kupoprodajna) pogodba za motorno vozilo, ki je prilagojen prav za te primere, medtem ko je obrazec Prodajna pogodba za premičnine bolj splošen.
V primeru, da gre za prodajo med zakoncema (ali zunajzakonskima partnerjema), mora biti pogodba sklenjena v obliki notarskega zapisa.
Če-želite-kupiti-oziroma-prodati-motorno-vozilo,-vam-priporočamo,-da-uporabite-obrazec-
V-primeru,-da-gre-za-prodajo-med-zakoncema-(ali-zunajzakonskima-partnerjema),-mora-biti-pogodba-sklenjena-v-obliki-notarskega-zapisa.
O napakah, ki ste jih opazili, je potrebno prodajalca obvestiti v zakonsko določenih rokih. Če te roke zamudite ali če prodajalca ne obvestite o napakah, izgubite pravico do uveljavljanja zahtevkov iz naslova stvarnih napak.
-O-napakah,-ki-ste-jih-opazili,-je-potrebno-prodajalca-obvestiti-v-
S tem e-obrazcem pripravite dokument, s katerim dedič predlaga sodišču upravitelja dediščine. S-tem-e-obrazcem-pripravite-dokument,-s-katerim-dedič-predlaga-sodišču-upravitelja-dediščine.
Ker društva, ki so bila registrirana po starem zakonu, naštetih podatkov niso sporočala, so morala skladno z določbo 57. člena novega zakona to storiti najkasneje v 6 mesecih od uveljavitve novega zakona, to je do 28.12.2006.
Društva, ki tega niso storila v predpisanem roku, lahko to storijo tudi po preteku roka.
To lahko storijo s pomočjo tega obrazca..
Ker-društva,-ki-so-bila-registrirana-po-starem-zakonu,-naštetih-podatkov-niso-sporočala,-so-morala-skladno-z-določbo-57.-člena-novega-zakona-to-storiti-najkasneje-v-6-mesecih-od-uveljavitve-novega-zakona,-to-je-do-28.12.2006.-
Društva,-ki-tega-niso-storila-v-predpisanem-roku,-lahko-to-storijo-tudi-po-preteku-roka.
To-lahko-storijo-s-pomočjo-tega-obrazca. Ta izjava služi kot dokaz, s katerim sorodnik med omejitvijo gibanja zaradi epidemije COVID-19 dokazuje upravičen prehod v drugo statistično regijo. Ta-izjava-služi-kot-dokaz,-s-katerim-sorodnik-med-omejitvijo-gibanja-zaradi-epidemije-COVID-19-dokazuje-upravičen-prehod-v-drugo-statistično-regijo.
Preizkusno obdobje lahko traja najmanj 2 in največ 5 let.
Stečajni dolžnik lahko z ugovorom proti odpustu obveznosti uveljavlja, da je preizkusno obdobje predolgo.
Ugovor je treba vložiti do poteka preizkusnega obdobja.
Preizkusno-obdobje-lahko-traja-najmanj-2-in-največ-5-let.
Stečajni-dolžnik-lahko-z-ugovorom-proti-odpustu-obveznosti-uveljavlja,-da-je-preizkusno-obdobje-predolgo.
Ugovor-je-treba-vložiti-do-poteka-preizkusnega-obdobja.
POZOR! Ta obrazec ne pride v poštev v primeru davčnih obveznosti. V tem primeru uporabite obrazce, ki jih najdete na spletni strani FURS-a.
POZOR!-Ta-obrazec-ne-pride-v-poštev-v-primeru-davčnih-obveznosti.-V-tem-primeru-uporabite-obrazce,-ki-jih-najdete-na-
Za katere pogodbe se ne uporabljajo določila tega zakona o pogodbah, sklenjenih na daljavo?
V kakšnem roku je možno odstopiti od pogodbe, sklenjene na daljavo?
Kdaj potrošnik nima pravice do odstopa od pogodbe?.
Predlog za osebni stečaj vsebuje tudi del, v katerem dolžnik zaprosi sodišče za odpust obveznosti (oz. dela obveznosti), ki jih v postopku osebnega stečaja ne bo uspel poplačati.
Paket osebni stečaj vsebuje:
Predlog-za-osebni-stečaj-vsebuje-tudi-del,-v-katerem-dolžnik-zaprosi-sodišče-za-odpust-obveznosti-(oz.-dela-obveznosti),-ki-jih-v-postopku-osebnega-stečaja-ne-bo-uspel-poplačati.
Paket-osebni-stečaj-vsebuje:
Izjava, s katero bi se delavec odpovedal pravici do letnega dopusta, je neveljavna. Neveljaven je tudi sporazum, s katerim bi se delavec in delodajalec dogovorila o denarnem nadomestilu za neizrabljeni letni dopust, razen ob prenehanju delovnega razmerja.
S tem e-obrazcem izdelate sporazum, s katerim se delavec in delodajalec sporazumeta za ustrezno denarno nadomestilo - odškodnino za dopust, ki ga delavec zaradi prenehanja delovnega razmerja ni mogel izkoristiti.
Izjava,-s-katero-bi-se-delavec-odpovedal-pravici-do-letnega-dopusta,-je-neveljavna.- Neveljaven-je-tudi-sporazum,-s-katerim-bi-se-delavec-in-delodajalec-dogovorila-o-denarnem-nadomestilu-za-neizrabljeni-letni-dopust,-razen-ob-prenehanju-delovnega-razmerja.
S-tem-e-obrazcem-izdelate-sporazum,-s-katerim-se-delavec-in-delodajalec-sporazumeta-za-ustrezno-denarno-nadomestilo---odškodnino-za-dopust,-ki-ga-delavec-zaradi-prenehanja-delovnega-razmerja-ni-mogel-izkoristiti. Izvršbo je mogoče začeti neposredno, z vložitvijo tega predloga in priložitvijo sodne odločbe ali poravnave, s katero je plačevanje preživnine določeno ter priložitvijo morebitne odločbe centra za socialno delo, s katero je višina preživnine revalorizirana (usklajena z inflacijo). Kakršnokoli poprejšnje pravdanje tako ni potrebno.. Izvršbo-je-mogoče-začeti-neposredno,-z-vložitvijo-tega-predloga-in-priložitvijo-sodne-odločbe-ali-poravnave,-s-katero-je-plačevanje-preživnine-določeno-ter-priložitvijo-morebitne-odločbe-centra-za-socialno-delo,-s-katero-je-višina-preživnine-revalorizirana-(usklajena-z-inflacijo).-Kakršnokoli-poprejšnje-pravdanje-tako-ni-potrebno.
Najbolj pogosti so primeri neupravičenega koriščenja sredstev podjetja (nakupovanje z bančno kartico delodajalca) pa npr. neupravičeno koriščenje telefona za zasebne pogovore, kraje na delovnem mestu (poneverbe) ipd.
Če povzroči škodo več delavcev, je vsak izmed njih odgovoren za tisti del škode, ki ga je povzročil.
Če za vsakega delavca ni mogoče ugotoviti, kolikšen del škode je povzročil, so vsi delavci enako odgovorni in povrnejo škodo v enakih delih.
Odškodnina se lahko zmanjša ali se delavca lahko oprosti njenega plačila, če je zmanjšanje ali oprostitev plačila primerna glede na njegovo prizadevanje za odpravo škode, odnos do dela ali njegovo gmotno stanje.
Delodajalec ne sme svoje terjatve do delavca brez njegovega pisnega soglasja pobotati s svojo obveznostjo plačila.
Najbolj-pogosti-so-primeri-neupravičenega-koriščenja-sredstev-podjetja-(nakupovanje-z-bančno-kartico-delodajalca)-pa-npr.-neupravičeno-koriščenje-telefona-za-zasebne-pogovore,-kraje-na-delovnem-mestu-(poneverbe)-ipd.
Če-povzroči-škodo-več-delavcev,-je-vsak-izmed-njih-odgovoren-za-tisti-del-škode,-ki-ga-je-povzročil.-
Če-za-vsakega-delavca-ni-mogoče-ugotoviti,-kolikšen-del-škode-je-povzročil,-so-vsi-delavci-enako-odgovorni-in-povrnejo-škodo-v-enakih-delih.-
Odškodnina-se-lahko-zmanjša-ali-se-delavca-lahko-oprosti-njenega-plačila,-če-je-zmanjšanje-ali-oprostitev-plačila-primerna-glede-na-njegovo-prizadevanje-za-odpravo-škode,-odnos-do-dela-ali-njegovo-gmotno-stanje.-
Delodajalec-ne-sme-svoje-terjatve-do-delavca-brez-njegovega-pisnega-soglasja-pobotati-s-svojo-obveznostjo-plačila.
S tem e-obrazcem pripravite sklep, s katerim delodajalec zaposlenemu odredi drugo delo, zaradi izrednih okoliščin.
S-tem-e-obrazcem-pripravite-sklep,-s-katerim-delodajalec-zaposlenemu-odredi-drugo-delo,-zaradi-izrednih-okoliščin.
Pozor: Obrazec je potrebno vložiti v petnajstih (15) dneh od prejema sklepa, katerega poprava se zahteva.
Pozor:-Obrazec-je-potrebno-vložiti-v-petnajstih-(15)-dneh-od-prejema-sklepa,-katerega-poprava-se-zahteva.
Delodajalec, ki je delavca napotil na čakanje zaradi posledic neurij in za čas napotitve koristi povračilo nadomestila po določilih Zakona o spremembah in dopolnitvah Zakona o odpravi posledic naravnih nesreč, lahko delavca pozove na delo do sedem dni v tekočem mesecu.
Preko tega e-obrazca pripravite pisni poziv o začasni vrnitvi na delo, ki ga vročite delavcu.
Delodajalec,-ki-je-delavca-napotil-na-čakanje-zaradi-posledic-neurij-in-za-čas-napotitve-koristi-povračilo-nadomestila-po-določilih-
Preko-tega-e-obrazca-pripravite-pisni-poziv-o-začasni-vrnitvi-na-delo,-ki-ga-vročite-delavcu.
Za kratkotrajno delo se šteje brezplačno opravljanje dela v mikrodružbi ali zavodu z najmanj enim in največ 10 zaposlenimi ali pri samozaposleni osebi z največ 10 zaposlenimi.
.
Za-kratkotrajno-delo-se-šteje-brezplačno-opravljanje-dela-v-mikrodružbi-ali-zavodu-z-najmanj-enim-in-največ-10-zaposlenimi-ali-pri-samozaposleni-osebi-z-največ-10-zaposlenimi.
Pogodba je lahko sestavljena tako, da se z njo hkrati proda ali kako drugače dogovori o prenosu terjatve (npr. darilo) in terjatev tudi prenese. Druga običajna varianta pa je zgolj izvršitev nekega drugega posla, kjer sta se stranki že dogovorili o prenosu terjatve, a tega še nista izvedli. V nadaljevanju sta vam na voljo tako prva kot druga možnost.
Pogodba-je-lahko-sestavljena-tako,-da-se-z-njo-hkrati-proda-ali-kako-drugače-dogovori-o-prenosu-terjatve-(npr.-darilo)-in-terjatev-tudi-prenese.-Druga-običajna-varianta-pa-je-zgolj-izvršitev-nekega-drugega-posla,-kjer-sta-se-stranki-že-dogovorili-o-prenosu-terjatve,-a-tega-še-nista-izvedli.-V-nadaljevanju-sta-vam-na-voljo-tako-prva-kot-druga-možnost.
Regres mora znašati najmanj toliko, kot znaša minimalna plača v Republiki Sloveniji. V primeru sorazmernega dela letnega dopusta pa ima delavec pravico le do sorazmernega dela regresa. Podatke o višini minimalnega regresa najdete v lestvici, kjer so zbrani najnižji regresi po posameznih kolektivnih pogodbah.
Terjatve iz delovnega razmerja zastarajo v roku petih let, zato je treba tožbo vložiti v roku 5 let.
Regres-mora-znašati-najmanj-toliko,-kot-znaša-minimalna-plača-v-Republiki-Sloveniji.-V-primeru-sorazmernega-dela-letnega-dopusta-pa-ima-delavec-pravico-le-do-sorazmernega-dela-regresa. -Podatke-o-višini-minimalnega-regresa-najdete-v-
V postopku o prekršku vam lahko policija že na samem kraju prekrška začasno odvzame vozniško dovoljenje. Začasni odvzem vozniškega dovoljenja velja do konca postopka o prekršku, katerega končni rezultat je lahko tudi dokončni odvzem vozniškega dovoljenja. Kadarkoli med prekrškovnim postopkom lahko podate predlog za začasno vrnitev vozniškega dovoljenja, ki si ga izdelate na tem obrazcu. Začasna vrnitev velja do konca prekrškovnega postopka.
V-postopku-o-prekršku-vam-lahko-policija-že-na-samem-kraju-prekrška-začasno-odvzame-vozniško-dovoljenje.-Začasni-odvzem-vozniškega-dovoljenja-velja-do-konca-postopka-o-prekršku,-katerega-končni-rezultat-je-lahko-tudi-dokončni-odvzem-vozniškega-dovoljenja.-Kadarkoli-med-prekrškovnim-postopkom-lahko-podate-predlog-za-začasno-vrnitev-vozniškega-dovoljenja,-ki-si-ga-izdelate-na-tem-obrazcu.-Začasna-vrnitev-velja-do-konca-prekrškovnega-postopka.-
Pri Podjemni pogodbi (pogodbi o delu) gre po Obligacijskem zakoniku (OZ) za razmerje med delavcem, ki ga OZ imenuje podjemnik, ter naročnikom del (delodajalcem). S pogodbo o delu se podjemnik zavezuje opraviti določeno delo, naročnik pa se zavezuje, da mu bo za to plačal.
Pisni izvod pogodbe o delu mora podjemnik ves čas izvajanja del imeti na kraju opravljanja dela. Pri-Podjemni-pogodbi-(pogodbi-o-delu)-gre-po- -S-pogodbo-o-delu-se-podjemnik-zavezuje-opraviti-določeno-delo,-naročnik-pa-se-zavezuje,-da-mu-bo-za-to-plačal.
Pisni-izvod-pogodbe-o-delu-mora-podjemnik-ves-čas-izvajanja-del-imeti-na-kraju-opravljanja-dela.-
Terjatev mora upnik prijaviti v roku treh mesecev od objave oklica o začetku stečajnega postopka na spletnih straneh AJPES.
Prednostne terjatve se v postopku upoštevajo tudi, v kolikor jih dolžnik ne prijavi.
Od 1.1.2011, upniku pri prijavi svojih terjatev, ni več potrebno plačati sodne takse.
Terjatev-mora-upnik-prijaviti-v-roku-treh-mesecev-od-objave-oklica-o-začetku-stečajnega-postopka-na-spletnih-straneh-AJPES.-
Prednostne-terjatve-se-v-postopku-upoštevajo-tudi,-v-kolikor-jih-dolžnik-ne-prijavi.-
Od-1.1.2011,-upniku-pri-prijavi-svojih-terjatev,-ni-več-potrebno-plačati-sodne-takse.
V kolikor podjetje ne pridobi tega potrdila, je nemški naročnik zavezan, da pri plačilu posameznega računa zadrži 15 % vrednosti računa in jih nakaže nemškemu davčnemu uradu.
V-kolikor-podjetje-ne-pridobi-tega-potrdila,-je-nemški-naročnik-zavezan,-da-pri-plačilu-posameznega-računa-zadrži-15-%-vrednosti-računa-in-jih-nakaže-nemškemu-davčnemu-uradu.
1. če pripravnik dela s krajšim delovnim časom od polnega; v tem primeru se pripravništvo sorazmerno podaljša, vendar največ za 6 mesecev, ALI
2. če je pripravnik opravičeno odsoten z dela več kot 20 delovnih dni (v dneve opravičene odsotnosti se ne šteje odsotnost zaradi letnega dopusta); v tem primeru se pripravništvo podaljša za toliko dni, kolikor dni je trajala opravičena odsotnost z dela.
Delodajalec pripravništvo podaljša s sklepom, ki ga pripravi s pomočjo tega obrazca..
1.-če-pripravnik-dela-s-krajšim-delovnim-časom-od-polnega;-v-tem-primeru-se-pripravništvo-sorazmerno-podaljša,-vendar-največ-za-6-mesecev,-ALI
2.-če-je-pripravnik-opravičeno-odsoten-z-dela-več-kot-20-delovnih-dni-(v-dneve-opravičene-odsotnosti-se-ne-šteje-odsotnost-zaradi-letnega-dopusta);-v-tem-primeru-se-pripravništvo-podaljša-za-toliko-dni,-kolikor-dni-je-trajala-opravičena-odsotnost-z-dela.
Delodajalec-pripravništvo-podaljša-s-sklepom,-ki-ga-pripravi-s-pomočjo-tega-obrazca.
Za vlogo in odločbo pripojitve je treba plačati upravno takso v višini 17,72 EUR po tarifni št. 1 (3,55 EUR) in 3 (14,18) Zakona o upravnih taksah.
Za-vlogo-in-odločbo-pripojitve-je-treba-plačati-upravno-takso-v-višini-17,72-EUR-po-tarifni-št.-1-(3,55-EUR)-in-3-(14,18)-Zakona-o-upravnih-taksah.
Delavec ima pravico in dolžnost do stalnega izobraževanja, izpopolnjevanja in usposabljanja v skladu s potrebami delovnega procesa, z namenom ohranitve oziroma širitve sposobnosti za delo na delovnem mestu ter ohranitve zaposlitve.
Zakon o delovnih razmerjih (ZDR-1) v 170. členu določa, da se trajanje in potek izobraževanja ter pravice pogodbenih strank med izobraževanjem in po njem določijo s pogodbo o izobraževanju oziroma s kolektivno pogodbo.
Če delodajalec napoti delavca na izobraževanje, izpopolnjevanje in usposabljanje iz razlogov iz drugega odstavka
tega člena, nosi stroške tega izobraževanja delodajalec.
Delavec-ima-pravico-in-dolžnost-do-stalnega-izobraževanja,-izpopolnjevanja-in-usposabljanja-v-skladu-s-potrebami-delovnega-procesa,-z-namenom-ohranitve-oziroma-širitve-sposobnosti-za-delo-na-delovnem-mestu-ter-ohranitve-zaposlitve.
Tako gostu odgovarjajo z odškodnino, če stvari gosta izginejo ali se poškodujejo.
Če so bile stvari uničene ali poškodovane zaradi okoliščin, ki se jim ni bilo mogoče izogniti ali jih odvrniti, ali zaradi kakšnega vzroka v sami stvari, ali če so izginile ali bile poškodovane po krivdi samega gosta ali pa po krivdi tistih, ki jih je gost pripeljal s seboj ali so ga prišli obiskat, gostinec ne odgovarja za nastalo škodo.
S tem e-obrazcem izdelate opozorilo pred tožbo, s katerim opozorite in opomnite gostinca na njegovo obvezo izplačila odškodnine.
Tako-gostu-odgovarjajo-z-odškodnino,-če-stvari-gosta-izginejo-ali-se-poškodujejo.
Če-so-bile-stvari-uničene-ali-poškodovane-zaradi-okoliščin,-ki-se-jim-ni-bilo-mogoče-izogniti-ali-jih-odvrniti,-ali-zaradi-kakšnega-vzroka-v-sami-stvari,-ali-če-so-izginile-ali-bile-poškodovane-po-krivdi-samega-gosta-ali-pa-po-krivdi-tistih,-ki-jih-je-gost-pripeljal-s-seboj-ali-so-ga-prišli-obiskat,-gostinec-ne-odgovarja-za-nastalo-škodo.
S-tem-e-obrazcem-izdelate-opozorilo-pred-tožbo,-s-katerim-opozorite-in-opomnite-gostinca-na-njegovo-obvezo-izplačila-odškodnine.
S tem obrazcem si izdelate pisno odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo delodajalec poda delavcu, ko mu hkrati ponudi sklenitev nove pogodbe o zaposlitvi.
S-tem-obrazcem-si-izdelate-pisno-odpoved-pogodbe-o-zaposlitvi,-ki-jo-delodajalec-poda-delavcu,-ko-mu-hkrati-ponudi-sklenitev-nove-pogodbe-o-zaposlitvi.
Suspenz pogodbe o zaposlitvi pride v poštev v primerih, ko delavec zaradi prestajanja zaporne kazni, izrečenega vzgojnega, varnostnega, varstvenega ukrepa ali sankcije za prekršek, zaradi katerih ne more opravljati dela šest mesecev ali manj, obveznega ali prostovoljnega služenja vojaškega roka, opravljanja nadomestne civilne službe oziroma usposabljanja za opravljanje nalog v rezervni sestavi policije, vpoklica pogodbenega pripadnika rezervne sestave Slovenske vojske k opravljanju vojaške službe v miru ter poziva ali napotitve na opravljanje nalog zaščite, reševanja in pomoči pogodbenega pripadnika Civilne zaščite, pripora in v drugih primerih, ki jih določajo zakon, kolektivna pogodba ali pogodba o zaposlitvi, začasno preneha opravljati delo.
Suspenz--pogodbe-o-zaposlitvi-pride-v-poštev-v-primerih,-ko-delavec-zaradi-prestajanja-zaporne-kazni,-izrečenega-vzgojnega,-varnostnega,-varstvenega-ukrepa-ali-sankcije-za-prekršek,-zaradi-katerih-ne-more-opravljati-dela-šest-mesecev-ali-manj,-obveznega-ali-prostovoljnega-služenja-vojaškega-roka,-opravljanja-nadomestne-civilne-službe-oziroma-usposabljanja-za-opravljanje-nalog-v-rezervni-sestavi-policije,-vpoklica-pogodbenega-pripadnika-rezervne-sestave-Slovenske-vojske-k-opravljanju-vojaške-službe-v-miru-ter-poziva-ali-napotitve-na-opravljanje-nalog-zaščite,-reševanja-in-pomoči-pogodbenega-pripadnika-Civilne-zaščite,-pripora-in-v-drugih-primerih,-ki-jih-določajo-zakon,-kolektivna-pogodba-ali-pogodba-o-zaposlitvi,-začasno-preneha-opravljati-delo.
Delavec ima v tem primeru pravico do nadomestila 80% povprečne plače za polni delovni čas iz zadnjih treh mesecev oziroma iz obdobja dela v zadnjih treh mesecih pred začetkom odsotnosti.
Delavec-ima-v-tem-primeru-pravico-do-nadomestila-80%-povprečne-plače-za-polni-delovni-čas-iz-zadnjih-treh-mesecev-oziroma-iz-obdobja-dela-v-zadnjih-treh-mesecih-pred-začetkom-odsotnosti. Kot takšno dokazilo se šteje tudi dokazilo o lastništvu, ter najemna ali podnajema pogodba. -Kot-takšno-dokazilo-se-šteje-tudi-dokazilo-o-lastništvu,-ter-najemna-ali-podnajema-pogodba.
Ta konkreten e-obrazec pride v poštev, ko ste e-vinjeto kupili in plačali, vendar ste pri nakupu e-vinjete navedli napačno registrsko številko.
Zahtevo za sodno varstvo je potrebno vložiti v osmih dneh od vročitve plačilnega naloga. Rok za vložitev začne teči prvi naslednji dan po vročitvi plačilnega naloga. Če je zadnji (osmi) dan roka državni praznik, nedelja ali dela prost dan, se rok izteče s pretekom prvega naslednjega delavnika..
Ta-konkreten-e-obrazec-pride-v-poštev,-ko-ste-e-vinjeto-kupili-in-plačali,-vendar-ste-pri-nakupu-e-vinjete-navedli-napačno-registrsko-številko.
Zahtevo-za-sodno-varstvo-je-potrebno-vložiti-v-osmih-dneh-od-vročitve-plačilnega-naloga.-Rok-za-vložitev-začne-teči-prvi-naslednji-dan-po-vročitvi-plačilnega-naloga.-Če-je-zadnji-(osmi)-dan-roka-državni-praznik,-nedelja-ali-dela-prost-dan,-se-rok-izteče-s-pretekom-prvega-naslednjega-delavnika.
Pri zahtevku za izselitev gre za nedenarno terjatev, pri kateri nabor sredstev za izvršbo ni omejen.
Postopek temelji na Zakonu o izvršbi in zavarovanju.
Pri-zahtevku-za-izselitev-gre-za-nedenarno-terjatev,-pri-kateri-nabor-sredstev-za-izvršbo-ni-omejen.
Postopek-temelji-na--
Če delodajalec začasno, ne more zagotavljati dela delavcem, lahko z namenom ohranitve zaposlitve pisno napoti delavca na čakanje na delo doma.
Če-delodajalec-začasno,-ne-more-zagotavljati-dela-delavcem,-lahko-z-namenom-ohranitve-zaposlitve-pisno-napoti-delavca-na-čakanje-na-delo-doma.-
S pomočjo tega obrazca lahko sestavite ugovor, ki ga izda pooblaščena uradna oseba prekrškovnega organa (npr. policist, redar, inšpektor). Obrazec pride v poštev za vse vrste prekrškov, z vseh področji.
(Če ste od prekrškovnega organa prejeli odločbo o prekršku in ne plačilnega naloga, uporabite obrazec Zahteva za sodno varstvo zoper odločbo prekrškovnega organa.)
S-pomočjo-tega-obrazca-lahko-sestavite-ugovor,-ki-ga-izda-pooblaščena-uradna-oseba-prekrškovnega-organa-(npr.-policist,-redar,-inšpektor).-Obrazec-pride-v-poštev-za-vse-vrste-prekrškov,-z-vseh-področji.
(Če-ste-od-prekrškovnega-organa-prejeli-odločbo-o-prekršku-in-ne-plačilnega-naloga,-uporabite-obrazec-
Pri izvršbi na dolžnikovo plačo in druge denarne prejemke upnik s tem obvestilom obvesti sodišče, da se je dolžnik zaposlil pri novem delodajalcu.
Če dolžniku preneha delovno razmerje, učinkuje sklep o izvršbi tudi proti delodajalcu, s katerim sklene dolžnik novo delovno razmerje, in sicer od dneva, ko je novemu delodajalcu vročen sklep o izvršbi.
Delodajalec, pri katerem dolžnik ni več v delovnem razmerju, mora nemudoma s priporočeno pošiljko poslati sklep o izvršbi novemu delodajalcu in o tem obvestiti sodišče.
Če delodajalec, pri katerem dolžnik ni več v delovnem razmerju, ne ve za novega delodajalca, mora o tem nemudoma obvestiti sodišče.
Sodišče samo vpogleda v evidence zaposlitev oziroma zdravstvenega zavarovanja in vroči sklep o izvršbi novemu dolžnikovemu delodajalcu ter o tem obvesti upnika. Če sodišče z vpogledom v evidence ugotovi, da dolžnik ne prejema stalnih denarnih prejemkov, ustavi izvršbo. Če upnik v 15 dneh od vročitve sklepa o ustavitvi izvršbe.
Pri-izvršbi-na-dolžnikovo-plačo-in-druge-denarne-prejemke-upnik-s-tem-obvestilom-obvesti-sodišče,-da-se-je-dolžnik-zaposlil-pri-novem-delodajalcu.
Če-dolžniku-preneha-delovno-razmerje,-učinkuje-sklep-o-izvršbi-tudi-proti-delodajalcu,-s-katerim-sklene-dolžnik-novo-delovno-razmerje,-in-sicer-od-dneva,-ko-je-novemu-delodajalcu-vročen-sklep-o-izvršbi.
Delodajalec,-pri-katerem-dolžnik-ni-več-v-delovnem-razmerju,-mora-nemudoma-s-priporočeno-pošiljko-poslati-sklep-o-izvršbi-novemu-delodajalcu-in-o-tem-obvestiti-sodišče.
Če-delodajalec,-pri-katerem-dolžnik-ni-več-v-delovnem-razmerju,-ne-ve-za-novega-delodajalca,-mora-o-tem-nemudoma-obvestiti-sodišče.
Sodišče-samo-vpogleda-v-evidence-zaposlitev-oziroma-zdravstvenega-zavarovanja-in-vroči-sklep-o-izvršbi-novemu-dolžnikovemu-delodajalcu-ter-o-tem-obvesti-upnika.-Če-sodišče-z-vpogledom-v-evidence-ugotovi,-da-dolžnik-ne-prejema-stalnih-denarnih-prejemkov,-ustavi-izvršbo.-Če-upnik-v-15-dneh-od-vročitve-sklepa-o-ustavitvi-izvršbe
Vloga za dovolitev nabiranja prostovoljnih prispevkov.
Vloga-za-dovolitev-nabiranja-prostovoljnih-prispevkov
Delodajalec je dolžan delavcu do konca plačilnega dne izdati pisni obračun - plačilno listo, iz katerega so razvidni podatki o plači, nadomestilu plače, povračila stroškov v zvezi z delom in drugi prejemki (odpravnina, regres, ipd.), ki jih izplača delavcu.
Delodajalec-je-dolžan-delavcu-do-konca-plačilnega-dne-izdati-pisni-obračun---plačilno-listo,-iz-katerega-so-razvidni-podatki-o-plači,-nadomestilu-plače,-povračila-stroškov-v-zvezi-z-delom-in-drugi-prejemki-(odpravnina,-regres,-ipd.),-ki-jih-izplača-delavcu.
Ta obrazec vložite za:
- pravico do subvencionirane šolske prehrane
- pridobitev državne štipendije
- pridobitev otroškega dodatka
- pridobitev subvencije za znižano plačilo vrtca in za oprostitev plačila za drugega in nadaljnje otroke, ki so hkrati v vrtcu
- pridobitev denarne socialne pomoči..
Ta-obrazec-vložite-za:
--pravico-do-subvencionirane-šolske-prehrane
--pridobitev-državne-štipendije
--pridobitev-otroškega-dodatka
--pridobitev-subvencije-za-znižano-plačilo-vrtca-in-za-oprostitev-plačila-za-drugega-in-nadaljnje-otroke,-ki-so-hkrati-v-vrtcu
--pridobitev-denarne-socialne-pomoči.
Delodajalec je dolžan delavcu zagotoviti izrabo letnega dopusta skladno z določili Zakona o delovnih razmerjih, kolektivno pogodbo, oz. pogodbo o zaposlitvi.
Delodajalec-je-dolžan-delavcu-zagotoviti-izrabo-letnega-dopusta-skladno-z-določili-Zakona-o-delovnih-razmerjih,-kolektivno-pogodbo,-oz.-pogodbo-o-zaposlitvi.
Darovalec lahko na podlagi Obligacijskega zakonika (členi 539-544) prekliče darilno pogodbo.
Darovalec-lahko-na-podlagi-Obligacijskega-zakonika-(
S tem obrazcem upnik predlaga, da o obračunu plačila za delo in stroškov, ki ga je izdelal izvršitelj, odloči sodišče, če se z obračunom iz kateregakoli razloga ne strinja. Če upnik ne vloži zahteve, da o obračunu odloči sodišče, velja obračun za dokončnega. Dokončni obračun je izvršilni naslov.
S-tem-obrazcem-upnik-predlaga,-da-o-obračunu-plačila-za-delo-in-stroškov,-ki-ga-je-izdelal-izvršitelj,-odloči-sodišče,-če-se-z-obračunom-iz-kateregakoli-razloga-ne-strinja.-Če-upnik-ne-vloži-zahteve,-da-o-obračunu-odloči-sodišče,-velja-obračun-za-dokončnega.-Dokončni-obračun-je-izvršilni-naslov.
Gre za dogovor o razbremenitvi dolžnika s prevzemom njegove izpolnitve dolga nasproti upniku. To je dogovor med prvotnim dolžnikom in prevzemnikom, s katerim prevzemnik prevzame obveznost, da upnik ne bo terjal dolžnika. Izpolnitev se prevzema s pogodbo med dolžnikom in prevzemnikom, s katero se ta dolžniku zavezuje, da bo izpolnil njegovo obveznost nasproti njegovemu upniku. Ni pomembno kako bo to dosegel; lahko izpolni dolg namesto dolžnika, lahko se z upnikom dogovori, da dolžnika ne bo terjal in mu zato lahko priskrbi kakšna poroštva, varščine ipd...
Gre-za-dogovor-o-razbremenitvi-dolžnika-s-prevzemom-njegove-izpolnitve-dolga-nasproti-upniku.-To-je-dogovor-med-prvotnim-dolžnikom-in-prevzemnikom,-s-katerim-prevzemnik-prevzame-obveznost,-da-upnik-ne-bo-terjal-dolžnika.-Izpolnitev-se-prevzema-s-pogodbo-med-dolžnikom-in-prevzemnikom,-s-katero-se-ta-dolžniku-zavezuje,-da-bo-izpolnil-njegovo-obveznost-nasproti-njegovemu-upniku.-Ni-pomembno-kako-bo-to-dosegel;-lahko-izpolni-dolg-namesto-dolžnika,-lahko-se-z-upnikom-dogovori,-da-dolžnika-ne-bo-terjal-in-mu-zato-lahko-priskrbi-kakšna-poroštva,-varščine-ipd..
To je zahteva, ki jo lahko uveljavljajo žrtve nasilnih naklepnih dejanj, če pa je bila posledica nasilnega naklepnega dejanja smrt žrtve, pa njeni svojci, do nadomestila pogrebnih stroškov pa je upravičena oseba, ki je te stroške plačala.
To-je-zahteva,-ki-jo-lahko-uveljavljajo-žrtve-
Če želi delavec ali delodajalec prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom, lahko nasprotni stranki ustno ali pisno predlaga oziroma zaprosi za prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom. Pri temu načinu prenehanja pogodbe o zaposlitvi ni potrebno navajati vzroka oz. iskati kršitev nasprotne stranke, delavcu pa ni potrebno delati še v času odpovednega roka. Delodajalec in delavec se lahko s podanim predlogom strinjata, nista zavezana, da takšen predlog tudi sprejmeta.
Če-želi-delavec-ali-delodajalec-prenehanje-pogodbe-o-zaposlitvi-s-sporazumom,-lahko-nasprotni-stranki-ustno-ali-pisno-predlaga-oziroma-zaprosi-za-prenehanje-pogodbe-o-zaposlitvi-s-sporazumom.-Pri-temu-načinu-prenehanja-pogodbe-o-zaposlitvi-ni-potrebno-navajati-vzroka-oz.-iskati-kršitev-nasprotne-stranke,-delavcu-pa-ni-potrebno-delati-še-v-času-odpovednega-roka.-Delodajalec-in-delavec-se-lahko-s-podanim-predlogom-strinjata,-nista-zavezana,-da-takšen-predlog-tudi-sprejmeta.
S tem obrazcem prijavitelj pri Uradu Republike Slovenije za intelektualno lastnino zahteva registracijo blagovne ali storitvene znamke. Gre za obrazec SIPO Z-1, ki je predpisan s Pravilnikom o vsebini prijave znamke.
S-tem-obrazcem-prijavitelj-pri-Uradu-Republike-Slovenije-za-intelektualno-lastnino-zahteva-registracijo-blagovne-ali-storitvene-znamke.-Gre-za-obrazec-SIPO-Z-1,-ki-je-predpisan-s-
Dolžnik lahko v postopku osebnega stečaja, do izdaje sklepa o končanju postopka osebnega stečaja vloži predlog za odpust svojih obveznosti, ki so nastale do začetka postopka osebnega stečaja.
Dolžnik-lahko-v-postopku-osebnega-stečaja,-do-izdaje-sklepa-o-končanju-postopka-osebnega-stečaja-vloži-predlog-za-odpust-svojih-obveznosti,-ki-so-nastale-do-začetka-postopka-osebnega-stečaja.
Ta dokument je namenjen upniku, ki namerava v stečajni postopek prijaviti navadne IN katero od prednostnih terjatev..
Ta-dokument-je-namenjen-upniku,-ki-namerava-v-stečajni-postopek-prijaviti-navadne-IN-katero-od-prednostnih-terjatev.
S tem e-obrazcem pripravite osnovno pogodbo o izvedbi del med nemškim naročnikom in slovenskim izvajalcem del.
S-tem-e-obrazcem-pripravite-osnovno-pogodbo-o-izvedbi-del-med-nemškim-naročnikom-in-slovenskim-izvajalcem-del.
S pomočjo tega obrazca lahko sestavite lastnoročno oporoko ALI oporoko pred pričami (med eno in drugo obliko lahko izbirate med samim izpolnjevanjem).
S-pomočjo-tega-obrazca-lahko-sestavite--lastnoročno-oporoko-ALI-oporoko-pred-pričami-(med-eno-in-drugo-obliko-lahko-izbirate-med-samim-izpolnjevanjem).
Pogodba je namenjena sklenitvi delovnega razmerja za določen ali nedoločen čas. Sklenjena mora biti v pisni obliki in, kot to izhaja iz Zakona o delovnih razmerjih - 1, vsebovati nekatere obvezne sestavine, ki so pomembne za samo delovno razmerje. Delodajalec mora delavcu praviloma 3 dni pred predvideno sklenitvijo pogodbe o zaposlitvi izročiti njen PISEN PREDLOG (OBVESTILO o predložitvi pisnega predloga pogodbe o zaposlitvi, kateremu dodate pisen predlog pogodbe o zaposlitvi), PISNO POGODBO o zaposlitvi pa šele ob njeni sklenitvi. Če delavcu ob sklenitvi delovnega razmerja NI BILA IZROČENA PISNA POGODBA O ZAPOSLITVI, lahko KADARKOLI v času trajanja delovnega razmerja ZAHTEVA njeno izročitev..
Pogodba-je-namenjena-sklenitvi-delovnega-razmerja-za-določen-ali-nedoločen-čas.-Sklenjena-mora-biti-v-pisni-obliki-in,-kot-to-izhaja-iz-
S tem obrazcem potnik (turist) od organizatorja potovanja zahteva informacije, ki jih mora organizator potniku posredovati na podlagi 888. člena Obligacijskega zakonika (npr. vozni red in mesto potnika na prevoznem sredstvu, podatki o lokalnem predstavništvu organizatorja potovanja oziroma o nujni telefonski številki in podobno). Poleg tega lahko potnik s tem obrazcem zahteva tudi izročitev programa potovanja, če ga še ni prejel..
S-tem-obrazcem-potnik-(turist)-od-organizatorja-potovanja-zahteva-informacije,-ki-jih-mora-organizator-potniku-posredovati-na-podlagi-888.-člena-
Z navedenim obrazcem etažni lastniki OPOMNIJO etažnega lastnika ali drugega uporabnika posameznega dela v etažni lastnini (npr. zakonca, družinskega člana ali katerokoli drugo osebo, za katero etažni lastnik odgovarja, npr. najemnika itd.), če ta grobo krši temeljna pravila sosedskega sožitja ali svoje dolžnosti po pogodbi o medsebojnih razmerjih ali če grobo krši hišni red, tako da je skupnost z njim nevzdržna.
Z-navedenim-obrazcem-etažni-lastniki-OPOMNIJO-etažnega-lastnika-ali-drugega-uporabnika-posameznega-dela-v-etažni-lastnini-(npr.-zakonca,-družinskega-člana-ali-katerokoli-drugo-osebo,-za-katero-etažni-lastnik-odgovarja,-npr.-najemnika-itd.),-če-ta-grobo-krši-temeljna-pravila-sosedskega-sožitja-ali-svoje-dolžnosti-po-
S tem obrazcem pripravite odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo delodajalec poda v primeru odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz krivdnih razlogov na strani delavca.
S-tem-obrazcem-pripravite-odpoved-pogodbe-o-zaposlitvi,-ki-jo-delodajalec-poda-v-primeru-odpovedi-pogodbe-o-zaposlitvi-iz-krivdnih-razlogov-na-strani-delavca.
S tem obrazcem upnik urgira pri sodišču, da naj pozove dolžnikovega dolžnika k izvrševanju sklepa o izvršbi na dolžnikovo denarno terjatev.
S-tem-obrazcem-upnik-urgira-pri-sodišču,-da-naj-pozove-dolžnikovega-dolžnika-k-izvrševanju-sklepa-o-izvršbi-na-dolžnikovo-denarno-terjatev.-
Tožba zaradi motenja posesti se vloži, če pride do motenja ali odvzema posesti. Pravica do posesti (npr. lastninska pravica) pri tej tožbi NI pomembna! Varstvo posesti uživa tudi tisti, ki nima pravice do posesti (npr. tat).
Tožba-zaradi-motenja-posesti-se-vloži,-če-pride-do-motenja-ali-odvzema-posesti.-Pravica-do-posesti-(npr.-lastninska-pravica)-pri-tej-tožbi-NI-pomembna!-Varstvo-posesti-uživa-tudi-tisti,-ki-nima-pravice-do-posesti-(npr.-tat).
Obrazec je namenjen podaji poroštvene izjave pri posojilni pogodbi ali kakšni drugi podobni pogodbi. S poroštveno izjavo porok obljubi upniku, da bo izpolnil obveznost dolžnika, v primeru, da te obveznosti ne bo izpolnil dolžnik.
Obrazec-je-namenjen-podaji-poroštvene-izjave-pri-
S to vlogo od pristojne upravne enote zahtevate izdajo dovoljenja za nabavo dela ali delov orožja v skladu s 24. členom Pravilnika za izvajanje Zakona o orožju..
S-to-vlogo-od-pristojne-upravne-enote-zahtevate-izdajo-dovoljenja-za-nabavo-dela-ali-delov-orožja-v-skladu-s-24.-členom-
Opis postopka odjave vozila od starega lastnika in prijave vozila na novega lastnika pri prodaji oziroma nakupu rabljenega vozila ali pri daritvi..
Opis-postopka-odjave-vozila-od-starega-lastnika-in-prijave-vozila-na-novega-lastnika-pri-
S tem obrazcem si izdelate izbrisno dovoljenje za izbris osebne služnosti iz zemljiške knjige, ki ga poda imetnik služnosti, ko dovoljuje, da se služnost izbriše iz zemljiške knjige. .
S-tem-obrazcem-si-izdelate-izbrisno-dovoljenje-za-izbris-osebne-služnosti-iz-zemljiške-knjige,-ki-ga-poda-imetnik-služnosti,-ko-dovoljuje,-da-se-služnost-izbriše-iz-zemljiške-knjige.-
Služnost lahko preneha na podlagi pravnega posla med lastnikoma gospodujoče in služeče nepremičnine in z izbrisom iz zemljiške knjige..
Služnost-lahko-preneha-na-podlagi-pravnega-posla-med-lastnikoma-gospodujoče-in-služeče-nepremičnine-in-z-izbrisom-iz-zemljiške-knjige.
Če je delavec to zahteval, mu je delodajalec ob prenehanju pogodbe o zaposlitvi dolžan vrniti vse njegove dokumente ter mu izdati tudi potrdilo o vrsti dela, ki ga je opravljal. S tem dopisom delodajalec delavca obvesti o tem, da mu vrača zahtevane dokumente, ter potrdi, kakšno delo in koliko časa je delavec pri njem opravljal..
Če-je-delavec-to-zahteval,-mu-je-delodajalec-ob-prenehanju-pogodbe-o-zaposlitvi-dolžan-vrniti-vse-njegove-dokumente-ter-mu-izdati-tudi-potrdilo-o-vrsti-dela,-ki-ga-je-opravljal.-S-tem-dopisom-delodajalec-delavca-obvesti-o-tem,-da-mu-vrača-zahtevane-dokumente,-ter-potrdi,-kakšno-delo-in-koliko-časa-je-delavec-pri-njem-opravljal.
S tem obrazcem s.p. ali družba, ki se po drugem odstavku 55. člena ZGD-1 razvršča med mikro družbe predlga začetek postopka poenostavljene prisilne poravnave.
.
S-tem-obrazcem-s.p.-ali-družba,-ki-se-po-
S pomočjo tega obrazca lahko kdorkoli (fizična ali pravna oseba) zahteva katerokoli informacijo javnega značaja , s katero razpolaga državni organ, organ lokalne skupnosti, javna agencija, javni sklad ali druga oseba javnega prava, nosilec javnega pooblastila ali izvajalec javne službe (v nadaljevanju organ).
S-pomočjo-tega-obrazca-lahko-kdorkoli-(fizična-ali-pravna-oseba)-zahteva-katerokoli-informacijo-javnega-značaja-,-s-katero-razpolaga-državni-organ,-organ-lokalne-skupnosti,-javna-agencija,-javni-sklad-ali-druga-oseba-javnega-prava,-nosilec-javnega-pooblastila-ali-izvajalec-javne-službe-(v-nadaljevanju-organ).
Vlogo za uveljavljanje posebne olajšave za vzdrževane družinske člane pri informativnem izračunu
dohodnine vložijo le zavezanci, ki med letom pri izračunu akontacije dohodnine (od dohodka iz
delovnega razmerja, pokojnine ali drugega dohodka) niso uveljavljali posebne olajšave za vzdrževane
družinske člane in zavezanci, ki želijo te podatke spremeniti.
Vlogo morate oddati najkasneje do 7.2. v tekočem letu, za preteklo leto..
Vlogo-za-uveljavljanje-posebne-olajšave-za-vzdrževane-družinske--člane-pri-informativnem-izračunu-
dohodnine-vložijo-le-zavezanci,-ki-med-letom-pri-izračunu-akontacije-dohodnine-(od-dohodka-iz-
delovnega-razmerja,-pokojnine-ali-drugega-dohodka)--niso-uveljavljali-posebne-olajšave-za-vzdrževane-
družinske-člane-in-zavezanci,-ki-želijo-te-podatke-spremeniti.-
Vlogo-morate-oddati-najkasneje-do-7.2.-v-tekočem-letu,-za-preteklo-leto.
Ob sporazumni razvezi zakonske zveze morata zakonca v primeru, da imata skupne mladoletne otroke, poleg predloga za sporazumno razvezo, predložiti tudi sporazum v katerem določita preživljanje mladoletnih otrok po razvezi.
Ob-sporazumni-razvezi-zakonske-zveze-morata-zakonca-v-primeru,-da-imata-skupne-mladoletne-otroke,-poleg-
Delavec mora delodajalcu, v kolikor odhaja v državo na rdečem seznamu, zaradi osebnih okoliščin, najpozneje en dan pred odhodom, predložiti pisno izjavo.
Delavec-mora-delodajalcu,-v-kolikor-odhaja-v-državo-na-rdečem-seznamu,-zaradi-osebnih-okoliščin,-najpozneje-en-dan-pred-odhodom,-predložiti-pisno-izjavo.
S to vlogo društvo ali zveza društev pri upravni enoti zahteva vpis spremembe imena, sedeža, temeljnega akta (statuta) ali zastopnika društva v register društev..
S-to-vlogo-društvo-ali-zveza-društev-pri-upravni-enoti-zahteva-vpis-spremembe-imena,-sedeža,-temeljnega-akta-(statuta)-ali-zastopnika-društva-v-register-društev.
Vsak posameznik lahko zahteva izpis osebnih podatkov, ki so vsebovani v vseh treh kazenskih evidencah (iz kazenske evidence, evidence vzgojnih ukrepov, evidence izbrisanih obsodb za kazniva dejanja zoper spolno nedotakljivost) in se nanašajo nanj. Prav tako je mogoče pridobiti izpis iz kazenske evidence za pravno osebo.
V postopku prijave na razpis za delovno mesto potrdila iz kazenske evidence ni potrebno priložiti, saj zadostuje že podpisana izjava kandidata za zasedbo delovnega mesta, iz katere smiselno izhaja, da oseba ni zabeležena v kazenski evidenci..
Vsak-posameznik-lahko-zahteva-izpis-osebnih-podatkov,-ki-so-vsebovani-v-vseh-treh-kazenskih-evidencah-(iz-kazenske-evidence,-evidence-vzgojnih-ukrepov,-evidence-izbrisanih-obsodb-za-kazniva-dejanja-zoper-spolno-nedotakljivost)-in-se-nanašajo-nanj.-Prav-tako-je-mogoče-pridobiti-izpis-iz-kazenske-evidence-za-pravno-osebo.
V-postopku-prijave-na-razpis-za-delovno-mesto-potrdila-iz-kazenske-evidence-ni-potrebno-priložiti,-saj-zadostuje-že-podpisana-izjava-kandidata-za-zasedbo-delovnega-mesta,-iz-katere-smiselno-izhaja,-da-oseba-ni-zabeležena-v-kazenski-evidenci.
Pred sklenitvijo prodajne pogodbe za kmetijsko zemljišče mora prodajalec objaviti ponudbo o prodaji kmetijskega zemljišča na upravni enoti, na kateri leži večino zemljišč (več).
Pred-sklenitvijo-prodajne-pogodbe-za-kmetijsko-zemljišče-mora-prodajalec-objaviti-ponudbo-o-prodaji-kmetijskega-zemljišča-na-upravni-enoti,-na-kateri-leži-večino-zemljišč-(
S to izjavo izvenzakonska partnerja potrdita, da med njima obstaja zunajzakonska skupnost.
S-to-izjavo-izvenzakonska-partnerja-potrdita,-da-med-njima-obstaja-zunajzakonska-skupnost.-
Pri redni odpovedi lahko delodajalec delavcu odpove pogodbo o zaposlitvi le, če obstaja utemeljen razlog, ki onemogoča nadaljevanje dela pod pogoji iz pogodbe o zaposlitvi med delavcem in delodajalcem (neutemeljene razloge za redno odpoved določa 89. člen ZDR).
Pri-redni-odpovedi-lahko-delodajalec-delavcu-odpove-pogodbo-o-zaposlitvi-le,-če-obstaja-utemeljen-razlog,-ki-onemogoča-nadaljevanje-dela-pod-pogoji-iz-pogodbe-o-zaposlitvi-med-delavcem-in-delodajalcem-(neutemeljene-razloge-za-redno-odpoved-določa-89.-člen-ZDR).
Gre za pogodbo, na podlagi katere se prenese lastnina (lastninska pravica) na premičnih stvareh (zaloge, stroji, oprema, surovine ipd.) od prodajalca na kupca.
Gre-za-pogodbo,-na-podlagi-katere-se-prenese-lastnina-(lastninska-pravica)-na-premičnih-stvareh-(zaloge,-stroji,-oprema,-surovine-ipd.)-od-prodajalca-na-kupca.
Pogodba o ustanovitvi stvarne služnosti na tuji nepremičnini. Služnost nastane z vpisom v zemljiško knjigo na podlagi te pogodbe. Stvarna služnost je pravica lastnika nepremičnine, da za potrebe svoje nepremičnine izvršuje določena dejanja na tuji nepremičnini (pozitivna služnost) ali da zahteva od lastnika tuje nepremičnine, da opušča določena dejanja, ki bi jih ta sicer imel pravico izvrševati na svoji nepremičnini (negativna služnost)..
Pogodba-o-ustanovitvi-stvarne-služnosti-na-tuji-nepremičnini.-Služnost-nastane-z-vpisom-v-zemljiško-knjigo-na-podlagi-te-pogodbe.-Stvarna-služnost-je-pravica-lastnika-nepremičnine,-da-za-potrebe-svoje-nepremičnine-izvršuje-določena-dejanja-na-tuji-nepremičnini-(pozitivna-služnost)-ali-da-zahteva-od-lastnika-tuje-nepremičnine,-da-opušča-določena-dejanja,-ki-bi-jih-ta-sicer-imel-pravico-izvrševati-na-svoji-nepremičnini-(negativna-služnost).
Dolžnik v osebnem stečaju lahko s soglasjem sodišča prične poslovati kot s.p., v kolikor sodišče presodi, da je to v korist upnikov in da bo podjetnik posloval z dobičkom.
S tem e-obrazcem dolžnik v osebnem stečaju izdela predlog za poslovanje kot s.p. v osebnem stečaju..
Dolžnik-v-osebnem-stečaju-lahko-s-soglasjem-sodišča-prične-poslovati-kot-s.p.,-v-kolikor-sodišče-presodi,-da-je-to-v-korist-upnikov-in-da-bo-podjetnik-posloval-z-dobičkom.
S-tem-e-obrazcem-dolžnik-v-osebnem-stečaju-izdela-predlog-za-poslovanje-kot-s.p.-v-osebnem-stečaju.
Tu si lahko izdelate obvestilo o stvarni napaki na rabljenem avtomobilu, ki ga kot kupec avtomobila (fizična oseba) posredujete prodajalcu, ko želite napako uveljaviti.
Tu-si-lahko-izdelate-obvestilo-o-stvarni-napaki-na-rabljenem-avtomobilu,-ki-ga-kot-kupec-avtomobila-(fizična-oseba)-posredujete-prodajalcu,-ko-želite-napako-uveljaviti.-
Delodajalec ne sme delavcu, ki je dopolnil starost 58 let ali delavcu, ki mu do izpolnitve pogojev za starostno upokojitev manjka do pet let pokojninske dobe, brez njegovega pisnega soglasja odpovedati pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga, dokler delavec ne izpolni pogojev za pridobitev pravice do starostne pokojnine.
Delodajalec-ne-sme-delavcu,-ki-je-dopolnil-starost-58-let-ali-delavcu,-ki-mu-do-izpolnitve-pogojev-za-starostno-upokojitev-manjka-do-pet-let-pokojninske-dobe,-brez-njegovega-pisnega-soglasja-odpovedati-pogodbe-o-zaposlitvi-iz-poslovnega-razloga,-dokler-delavec-ne-izpolni-pogojev-za-pridobitev-pravice-do-starostne-pokojnine.
S tem e-obrazcem pripravite aneks k pogodbi o zaposlitvi, v katerem se delodajalec in delavec dogovorita o začasni napotitvi delavca na delo v tujino..
S-tem-e-obrazcem-pripravite-aneks-k-pogodbi-o-zaposlitvi,-v-katerem-se-delodajalec-in-delavec-dogovorita-o-začasni-napotitvi-delavca-na-delo-v-tujino.
Uporaben pripomoček, s pomočjo katerega boste lahko povsem enostavno vodili evidenco prejetih računov..
Uporaben-pripomoček,-s-pomočjo-katerega-boste-lahko-povsem-enostavno-vodili-evidenco-prejetih-računov.
Do delitve dediči upravljajo in razpolagajo z dediščino skupno. Če ni izvršitelja oporoke, dediči pa se ne morejo sporazumeti glede uprave dediščine, postavi sodišče na zahtevo kateregakoli od njih upravitelja, ki upravlja dediščino za vse, ali pa določi vsakemu dediču del dediščine, ki naj ga upravlja.
Do-delitve-dediči-upravljajo-in-razpolagajo-z-dediščino-skupno.-Če-ni-izvršitelja-oporoke,-dediči-pa-se-ne-morejo-sporazumeti-glede-uprave-dediščine,-postavi-sodišče-na-zahtevo-kateregakoli-od-njih-upravitelja,-ki-upravlja-dediščino-za-vse,-ali-pa-določi-vsakemu-dediču-del-dediščine,-ki-naj-ga-upravlja.
S tem e-obrazcem izdelate dokument oz. izjavo, s katero v Nemčiji dokazujete, da je vaše podjetje usposobljeno za izvajanje del (Eintragung in die Handwerksrolle gemäß Anzeigepflicht gemäß §8 EU/EWR HwV)..
S-tem-e-obrazcem-izdelate-dokument-oz.-izjavo,-s-katero-v-Nemčiji-dokazujete,-da-je-vaše-podjetje-usposobljeno-za-izvajanje-del-(Eintragung-in-die-Handwerksrolle-gemäß-Anzeigepflicht-gemäß-§8-EU/EWR-HwV).
Novi Zakon o društvih za razliko od prejšnjega pri registraciji društva zahteva nekatere dodatne podatke o zastopniku društva: osebno ime, EMŠO oziroma datum rojstva in spol, državljanstvo ter naslov stalnega prebivališča oziroma začasnega prebivališča zastopnika društva, če v Republiki Sloveniji nima stalnega prebivališča.
Novi-
S to pogodbo prodajalec (lastnik domene) proda kupcu spletno domeno..
S-to-pogodbo-prodajalec-(lastnik-domene)-proda-kupcu-spletno-domeno.
Življenjepis (CV), je skupek / povzetek informacij, podatkov in delovnih izkušenj kandidata, ki se poteguje za prosto delovno mesto. Te informacije nato predstavljajo oporo odgovorni osebi, da lažje oceni usposobljenost kandidata za prosto delovno mesto..
Življenjepis-(CV),-je-skupek-/-povzetek-informacij,-podatkov-in-delovnih-izkušenj-kandidata,-ki-se-poteguje-za-prosto-delovno-mesto.-Te-informacije-nato-predstavljajo-oporo-odgovorni-osebi,-da-lažje-oceni-usposobljenost-kandidata-za-prosto-delovno-mesto.
S tem pooblastilom lastnik nepremičnine pooblasti drugo osebo, da lahko oddaja njegovo nepremičnino v najem..
S-tem-pooblastilom-lastnik-nepremičnine-pooblasti-drugo-osebo,-da-lahko-oddaja-njegovo-nepremičnino-v-najem.
S tem e-obrazcem pripravite izjavo, v kateri izjavite, da potrebujete pomoč sorodnika na svojem naslovu.
S-tem-e-obrazcem-pripravite-izjavo,-v-kateri-izjavite,-da-potrebujete-pomoč-sorodnika-na-svojem-naslovu.
S sklepom o začetku postopka odpusta obveznosti sodišče določi preizkusno obdobje na podlagi mnenja upravitelja ob upoštevanju starosti stečajnega dolžnika, njegovih družinskih razmer, njegovega zdravstvenega in drugih osebnih stanj ter razlogov za njegovo insolventnost.
S-sklepom-o-začetku-postopka-odpusta-obveznosti-sodišče-določi-preizkusno-obdobje-na-podlagi-mnenja-upravitelja-ob-upoštevanju-starosti-stečajnega-dolžnika,-njegovih-družinskih-razmer,-njegovega-zdravstvenega-in-drugih-osebnih-stanj-ter-razlogov-za-njegovo-insolventnost.
S tem obrazcem izdelate prošnjo, s katero dolžnik (fizična oseba) svojega upnika prosi za obročno plačilo ali odlog plačilo dolga.
S-tem-obrazcem-izdelate-prošnjo,-s-katero-dolžnik-(fizična-oseba)-svojega-upnika-prosi-za-obročno-plačilo-ali-odlog-plačilo-dolga.
S tem obrazcem lahko potrošnik odstopi od pogodbe, sklenjene na daljavo, ne da bi moral za to navesti kakršenkoli razlog, v skladu z določbami Zakona o varstvu potrošnikov (členi od 43 do 45a).
S-tem-obrazcem-lahko-potrošnik-odstopi-od-
S tem dokumentom lahko vsaka fizična oseba (vključno s s.p.-ji ter drugimi zasebniki, ki samostojno opravljajo pridobitno dejavnost, npr. odvetniki, notarji, izvršitelji...) predlaga osebni stečaj nad svojim premoženjem.
.
S-tem-dokumentom-lahko-vsaka-fizična-oseba-(vključno-s-s.p.-ji-ter-drugimi-zasebniki,-ki-samostojno-opravljajo-pridobitno-dejavnost,-npr.-odvetniki,-notarji,-izvršitelji...)-predlaga-osebni-stečaj-nad-svojim-premoženjem.
S tem e-obrazcem delodajalec oblikuje preprost sklep, v katerem določi višino izplačila regresa za zaposlene v določenem koledarskem letu..
S-tem-e-obrazcem-delodajalec-oblikuje-preprost-sklep,-v-katerem-določi-višino-izplačila-regresa-za-zaposlene-v-določenem-koledarskem-letu.
Delodajalec je dolžan delavcu zagotoviti izrabo letnega dopusta skladno z določili Zakona o delovnih razmerjih, kolektivno pogodbo, oz. pogodbo o zaposlitvi.
Delodajalec-je-dolžan-delavcu-zagotoviti-izrabo-letnega-dopusta-skladno-z-določili-Zakona-o-delovnih-razmerjih,-kolektivno-pogodbo,-oz.-pogodbo-o-zaposlitvi.
S tem obrazcem upnik pri pristojnem sodišču urgira za odločitev o predhodno vloženem predlogu za nadaljevanje izvršbe z novim izvršilnim sredstvom, in sicer z izvršbo na dolžnikove nepremičnine. Ko sodišče prejme urgenco, jo je dolžno vložiti v spis. S tem, ko bo pristojna sodna oseba vzela spis iz arhiva in ga pregledala, obstaja večja verjetnost, da bo sodišče izdalo urgirano odločbo..
S-tem-obrazcem-upnik-pri-pristojnem-sodišču-urgira-za-odločitev-o-predhodno-vloženem-predlogu-za-nadaljevanje-izvršbe-z-novim-izvršilnim-sredstvom,-in-sicer-z-izvršbo-na-dolžnikove-nepremičnine.-Ko-sodišče-prejme-urgenco,-jo-je-dolžno-vložiti-v-spis.-S-tem,-ko-bo-pristojna-sodna-oseba-vzela-spis-iz-arhiva-in-ga-pregledala,-obstaja-večja-verjetnost,-da-bo-sodišče-izdalo-urgirano-odločbo.
Ta predlog je namenjen upniku - polnoletnemu oztoku ali staršu mladoletnega otroka, ki želi od dolžnika - drugega starša otroka oziroma zavezanca za plačilo preživnine doseči plačilo preživnine, določene na podlagi sodne odločbe ali sodne poravnave. Sklep o izvršbi izda krajevno pristojno okrajno sodišče na podlagi tega predloga za izvršbo. Postopek temelji na Zakonu o izvršbi in zavarovanju.
Ta-predlog-je-namenjen-upniku---polnoletnemu-oztoku-ali-staršu-mladoletnega-otroka,-ki-želi-od-dolžnika---drugega-starša-otroka-oziroma-zavezanca-za-plačilo-preživnine-doseči-plačilo-preživnine,-določene-na-podlagi-sodne-odločbe-ali-sodne-poravnave.-Sklep-o-izvršbi-izda-krajevno-pristojno-okrajno-sodišče-na-podlagi-tega-predloga-za-izvršbo.-Postopek-temelji-na--
S tem e-obrazcem pripravite umik oz. preklic pooblastila..
S-tem-e-obrazcem-pripravite-umik-oz.-preklic-pooblastila.
Delavec, ki na delu ali v zvezi z delom namenoma ali iz hude malomarnosti povzroči škodo delodajalcu, jo je dolžan povrniti.
Delavec,-ki-na-delu-ali-v-zvezi-z-delom-namenoma-ali-iz-hude-malomarnosti-povzroči-škodo-delodajalcu,-jo-je-dolžan-povrniti.-
V primerih naravnih ali drugih nesreč, če se taka nesreča pričakuje ali v drugih izjemnih okoliščinah, ko je ogroženo življenje in zdravje ljudi ali premoženje delodajalca, se lahko vrsta ali kraj opravljanja dela, določenega s pogodbo o zaposlitvi, začasno spremenita tudi brez soglasja delavca, vendar le, dokler trajajo take okoliščine.
V-primerih-naravnih-ali-drugih-nesreč,-če-se-taka-nesreča-pričakuje-ali-v-drugih-izjemnih-okoliščinah,-ko-je-ogroženo-življenje-in-zdravje-ljudi-ali-premoženje-delodajalca,-se-lahko-vrsta-ali-kraj-opravljanja-dela,-določenega-s-pogodbo-o-zaposlitvi,-začasno-spremenita-tudi-brez-soglasja-delavca,-vendar-le,-dokler-trajajo-take-okoliščine.
S tem obrazcem upnik predlaga sodišču, da popravi napake v imenih in številkah ali druge očitne pisne ali računske napake, pomanjkljivosti glede oblike ali neskladnosti prepisa sklepa z originalom v sklepu, ki ga je izdalo.
S-tem-obrazcem-upnik-predlaga-sodišču,-da-popravi-napake-v-imenih-in-številkah-ali-druge-očitne-pisne-ali-računske-napake,-pomanjkljivosti-glede-oblike-ali-neskladnosti-prepisa-sklepa-z-originalom-v-sklepu,-ki-ga-je-izdalo.
S tem sklepom delodajalec določi, kateri podatki se štejejo za delodajalčevo poslovno skrivnost. Podatkov, k i so določeni kot poslovna skrivnost, delavec ne sme izkoriščati za svojo osebno uporabo ali izdati tretjemu. Delavec je dolžan varovati takšne podatke, če so mu bili neposredno zaupani ali če je zanje zvedel na kakšen drug način..
S-tem-sklepom-delodajalec-določi,-kateri-podatki-se-štejejo-za-delodajalčevo-poslovno-skrivnost.-Podatkov,-k-i-so-določeni-kot-poslovna-skrivnost,-delavec-ne-sme-izkoriščati-za-svojo-osebno-uporabo-ali-izdati-tretjemu.-Delavec-je-dolžan-varovati-takšne-podatke,-če-so-mu-bili-neposredno-zaupani-ali-če-je-zanje-zvedel-na-kakšen-drug-način.
S tem obrazcem si izdelate pravilnik o izvajanju kontrole alkoholiziranosti, drog ali drugih prepovedanih substanc na delovnem mestu..
S-tem-obrazcem-si-izdelate-pravilnik-o-izvajanju-kontrole-alkoholiziranosti,-drog-ali-drugih-prepovedanih-substanc-na-delovnem-mestu.
Če delodajalec začasno, vendar najdlje za čas šestih mesecev v posameznem koledarskem letu, ne more zagotavljati dela delavcem, lahko z namenom ohranitve zaposlitve pisno napoti delavca na čakanje na delo doma.
Če-delodajalec-začasno,-vendar-najdlje-za-čas-šestih-mesecev-v-posameznem-koledarskem-letu,-ne-more-zagotavljati-dela-delavcem,-lahko-z-namenom-ohranitve-zaposlitve-pisno-napoti-delavca-na-čakanje-na-delo-doma.-
Kratkotrajno delo je delo, ki je določeno v Zakonu o preprečevanju dela na črno.
Kratkotrajno-delo-je-delo,-ki-je-določeno-v-
S tem obrazcem sestavite predlog za stečaj dolžnika - pravne osebe v primeru, ko ima ta zaradi nezadostnih sredstev na TRR v primeru izvršbe ali poplačila izvršnice več kot dva meseca blokiran račun. Pogoj za stečaj je podan, če je račun blokiran neprekinjeno zadnjih 60 dni, ali če je blokada trajala najmanj 60 dni v zadnjih 90-ih dneh. .
S-tem-obrazcem-sestavite-predlog-za-stečaj-dolžnika---pravne-osebe-v-primeru,-ko-ima-ta-zaradi-nezadostnih-sredstev-na-TRR-v-primeru-izvršbe-ali-poplačila-izvršnice-več-kot-dva-meseca-blokiran-račun.-Pogoj-za-stečaj-je-podan,-če-je-račun-blokiran-neprekinjeno-zadnjih-60-dni,-ali-če-je-blokada-trajala-najmanj-60-dni-v-zadnjih-90-ih-dneh.-
Cesija oz. pogodba o prenosu terjatve je posel, s katerim ena stranka, tj. dosedanji upnik (cedent) prenese na drugo stranko, tj. novega upnika (cesionarja) neko svojo terjatev. Gre za dejanje prenosa, ki se opravi s podpisom te pogodbe (to dejanje ima enak pomen, kot npr. pri prodaji premične stvari njena neposredna izročitev od prodajalca kupcu).
Cesija-oz.-pogodba-o-prenosu-terjatve-je-posel,-s-katerim-ena-stranka,-tj.-dosedanji-upnik-(cedent)-prenese-na-drugo-stranko,-tj.-novega-upnika-(cesionarja)-neko-svojo-terjatev.-Gre-za-dejanje-prenosa,-ki-se-opravi-s-podpisom-te-pogodbe-(to-dejanje-ima-enak-pomen,-kot-npr.-pri-prodaji-premične-stvari-njena-neposredna-izročitev-od-prodajalca-kupcu).
S tem obrazcem izdelate prošnjo, s katero najemnik zaprosi svojega najemodajalca, da mu pomaga z znižanjem, odlogom ali obročnim plačilom najemnine..
S-tem-obrazcem-izdelate-prošnjo,-s-katero-najemnik-zaprosi-svojega-najemodajalca,-da-mu-pomaga-z-znižanjem,-odlogom-ali-obročnim-plačilom-najemnine.
S to darilno pogodbo darovalec podari obdarjencu denar.
Sama sklenitev pisne pogodbe ni obvezna za obstoj darila, je pa sklenitev priporočljiva predvsem za kasnejše dokazovanje (denimo v primeru dedovanja) da je darilo dejansko obstajalo.
V primeru, da gre za darilo med zakoncema (ali zunajzakonskima partnerjema), mora biti pogodba sklenjena v obliki notarskega zapisa..
S-to-darilno-pogodbo-darovalec-podari-obdarjencu-denar.
Sama-sklenitev-pisne-pogodbe-ni-obvezna-za-obstoj-darila,-je-pa-sklenitev-priporočljiva-predvsem-za-kasnejše-dokazovanje-(denimo-v-primeru-dedovanja)-da-je-darilo-dejansko-obstajalo.
V-primeru,-da-gre-za-darilo-med-zakoncema-(ali-zunajzakonskima-partnerjema),-mora-biti-pogodba-sklenjena-v-obliki-notarskega-zapisa.
S tem obrazcem izdelate vlogo (prošnjo) s katero sodišče zaprosite za oprostitev plačila sodne takse. Za vsako sodno dejanje je praviloma potrebno plačati sodno takso, vendar pa lahko sodišče stranko oprosti plačila sodne takse, če bi bila s plačilom takse občutno zmanjšana sredstva, s katerimi se preživlja stranka in njeni družinski člani..
S-tem-obrazcem-izdelate-vlogo-(prošnjo)-s-katero-sodišče-zaprosite-za-oprostitev-plačila-sodne-takse.-Za-vsako-sodno-dejanje-je-praviloma-potrebno-plačati-sodno-takso,-vendar-pa-lahko-sodišče-stranko-oprosti-plačila-sodne-takse,-če-bi-bila-s-plačilom-takse-občutno-zmanjšana-sredstva,-s-katerimi-se-preživlja-stranka-in-njeni-družinski-člani.
S to tožbo delavec sproži individualni delovni spor proti delodajalcu, ker mu ta ni izplačal enega ali več regresov za letni dopust. Delodajalec mora delavcu izplačati regres za letni dopust najkasneje do 1. julija tekočega koledarskega leta oziroma izjemoma najkasneje do 1. novembra tekočega koledarskega leta, če je tako določeno s kolektivno pogodbo na ravni dejavnosti in če ima delodajalec resne likvidnostne težave.
S-to-tožbo-delavec-sproži-individualni-delovni-spor-proti-delodajalcu,-ker-mu-ta-ni-izplačal-enega-ali-več-regresov-za-letni-dopust.-Delodajalec-mora-delavcu-izplačati-regres-za-letni-dopust-najkasneje-do-1.-julija-tekočega-koledarskega-leta-oziroma-izjemoma-najkasneje-do-1.-novembra-tekočega-koledarskega-leta,-če-je-tako-določeno-s-kolektivno-pogodbo-na-ravni-dejavnosti-in-če-ima-delodajalec-resne-likvidnostne-težave.
Tu si izdelate predlog za začasno vrnitev vozniškega dovoljenja (začasni odvzem vozniške), kadar ga morate podati v prekrškovnem postopku, vodenem zaradi vožnje pod vplivom alkohola, prekoračitve hitrosti ali vožnje pod vplivom prepovedanih substanc. Pomembno je, da je predlog prilagojen vaši konkretni situaciji in da vsebuje vse zakonske predpostavke za vrnitev vozniške, kar vam omogoča ta obrazec.
Tu-si-izdelate-predlog-za-začasno-vrnitev-vozniškega-dovoljenja-(začasni-odvzem-vozniške),-kadar-ga-morate-podati-v-prekrškovnem-postopku,-vodenem-zaradi-vožnje-pod-vplivom-alkohola,-prekoračitve-hitrosti-ali-vožnje-pod-vplivom-prepovedanih-substanc.-Pomembno-je,-da-je-predlog-prilagojen-vaši-konkretni-situaciji-in-da-vsebuje-vse-zakonske-predpostavke-za-vrnitev-vozniške,-kar-vam-omogoča-ta-obrazec.-
Obvestilo, ki ga naslednik umrlega delodajalca pošlje delavcu, ki je v delovnem razmerju pri umrlem delodajalcu, da delavčeva pogodba o zaposlitvi ne preneha veljati, ker naslednik nepretrgoma nadaljuje z dejavnostjo umrlega delodajalca..
Obvestilo,-ki-ga-naslednik-umrlega-delodajalca-pošlje-delavcu,-ki-je-v-delovnem-razmerju-pri-umrlem-delodajalcu,-da-delavčeva-pogodba-o-zaposlitvi-ne-preneha-veljati,-ker-naslednik-nepretrgoma-nadaljuje-z-dejavnostjo-umrlega-delodajalca.
S tem e-obrazcem lahko izdelate Podjemno pogodbo (pogodbo o delu).
S-tem-e-obrazcem-lahko-izdelate-Podjemno-pogodbo-(pogodbo-o-delu).
S tem dokumentom svojim svojcem sporočite svoje želje glede svojega pogreba. Tako dobijo svojci jasna navodila, kako naj organnizirajo pogreb ter ostale aktivnosti, da bodo v skladu z Vašimi željami.
Priporočamo, da poleg tega dokumenta izdelate tudi Oporoko, s katero boste določili, kako naj se po Vaši smrti razdeli Vaše premoženje..
S-tem-dokumentom-svojim-svojcem-sporočite-svoje-želje-glede-svojega-pogreba.-Tako-dobijo-svojci-jasna-navodila,-kako-naj-organnizirajo-pogreb-ter-ostale-aktivnosti,-da-bodo-v-skladu-z-Vašimi-željami.
Priporočamo,-da-poleg-tega-dokumenta-izdelate-tudi-
S spodnjim obrazcem upnik izdela dokument, s katerim poda prijavo vseh svojih terjatev v stečajnem postopku podjetja (d.o.o., d.d., z.o.o.).
S-spodnjim-obrazcem-upnik-izdela-dokument,-s-katerim-poda-prijavo-vseh-svojih-terjatev-v-stečajnem-postopku-podjetja-(d.o.o.,-d.d.,-z.o.o.).
Delodajalec lahko v postopku redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga, od ZPIZ-a zahteva podatke o datumu izpolnitve pogojev za pridobitev pravice do starostne pokojnine za posameznega delavca..
Delodajalec-lahko-v-postopku-redne-odpovedi-pogodbe-o-zaposlitvi-iz-poslovnega-razloga,-od-ZPIZ-a-zahteva-podatke-o-datumu-izpolnitve-pogojev-za-pridobitev-pravice-do-starostne-pokojnine-za-posameznega-delavca.
S tem e-obrazcem izdelate vlogo za izdajo potrdila o izvzetju plačila gradbenega davka v skladu s členom 48b EStG (Antrag auf die Freistellungsbescheinigung gemäß §48b EStG)
S-tem-e-obrazcem-izdelate-vlogo-za-izdajo-potrdila-o-izvzetju-plačila-gradbenega-davka-v-skladu-s-členom-48b-EStG-(Antrag-auf-die-Freistellungsbescheinigung-gemäß-§48b-EStG)
Trajanje pripravništva se lahko podaljša v dveh primerih (121. člen Zakona o delovnih razmerjih):
Trajanje-pripravništva-se-lahko-podaljša-v-dveh-primerih-(121.-člen-
S tem obrazcem se pri upravni enoti registrira pripojitev društva k drugemu društvu. Vlogo je potrebno vložiti v roku 30 dni po sprejetih statusnih spremembah. Društvo, h kateremu se je drugo društvo pripojilo, je pravni naslednik pripojenega društva.
S-tem-obrazcem-se-pri-upravni-enoti-registrira-pripojitev-društva-k-drugemu-društvu.-Vlogo-je-potrebno-vložiti-v-roku-30-dni-po-sprejetih-statusnih-spremembah.-Društvo,-h-kateremu-se-je-drugo-društvo-pripojilo,-je-pravni-naslednik-pripojenega-društva.
S to pogodbo se delavec in delodajalec dogovorita o medsebojnih pravicah in obveznostih ter o trajanju in poteku izobraževanja, kadar se delavec, ki je delovnem razmerju, izobražuje v interesu delodajalca.
S-to-pogodbo-se-delavec-in-delodajalec-dogovorita-o-medsebojnih-pravicah-in-obveznostih-ter-o-trajanju-in-poteku-izobraževanja,-kadar-se-delavec,-ki-je-delovnem-razmerju,-izobražuje-v-interesu-delodajalca.
S predpogodbo se stranki dogovorita, da bosta kasneje sklenili glavno prodajno pogodbo. Predpogodba je za stranki zavezujoča, če ni dogovorjeno, da lahko ena ali druga stranka od dogovora odstopi..
S-predpogodbo-se-stranki-dogovorita,-da-bosta-kasneje-sklenili-
Gostinci (smiselno se sem štejejo tudi domovi za ostarele, bolnišnice, garaže, organizirana taborjenja,...) se štejejo glede stvari, ki so jih gosti prinesli s seboj, za shranjevalce in odgovarjajo, če stvari gostu izginejo ali se poškodujejo.
Gostinci-(smiselno-se-sem-štejejo-tudi-domovi-za-ostarele,-bolnišnice,-garaže,-organizirana-taborjenja,...)-se-štejejo-glede-stvari,-ki-so-jih-gosti-prinesli-s-seboj,-za-shranjevalce-in-odgovarjajo,-če-stvari-gostu-izginejo-ali-se-poškodujejo.
-
S tem obrazcem si izdelate sklep o suspenzu pogodbe o zaposlitvi za primer, ko je delavec v priporu, ko mu je izrečena zaporna kazen, ali ko opravlja naloge Civilne zaščite.
S-tem-obrazcem-si-izdelate-sklep-o-suspenzu-pogodbe-o-zaposlitvi-za-primer,-ko-je-delavec-v-priporu,-ko-mu-je-izrečena-zaporna-kazen,-ali-ko-opravlja-naloge-Civilne-zaščite.-
Če delodajalec začasno, vendar najdlje za čas šestih mesecev v posameznem koledarskem letu, ne more zagotavljati dela delavcem, lahko z namenom ohranitve zaposlitve pisno napoti delavca na čakanje na delo doma.
Če-delodajalec-začasno,-vendar-najdlje-za-čas-šestih-mesecev-v-posameznem-koledarskem-letu,-ne-more-zagotavljati-dela-delavcem,-lahko-z-namenom-ohranitve-zaposlitve-pisno-napoti-delavca-na-čakanje-na-delo-doma.-
To soglasje služi kot dokazilo posamezniku, ki želi prijaviti stalno ali začasno prebivališče, da ima pravico do prebivanja na tem naslovu.
To-soglasje-služi-kot-dokazilo-posamezniku,-ki-želi-prijaviti-stalno-ali-začasno-prebivališče,-da-ima-pravico-do-prebivanja-na-tem-naslovu.
S tem e-obrazcem izdelate vlogo za izdajo dovoljenja za opravljanje gradbenega dela v nedeljo, ki ga izda Gewerbeaufsichtsamt (Inšpektorat za delo, Urad za varnost in zdravje pri delu ali Državna agencija za okolje)..
S-tem-e-obrazcem-izdelate-vlogo-za-izdajo-dovoljenja-za-opravljanje-gradbenega-dela-v-nedeljo,-ki-ga-izda-Gewerbeaufsichtsamt-(Inšpektorat-za-delo,-Urad-za-varnost-in-zdravje-pri-delu-ali-Državna-agencija-za-okolje).
Tu lahko sestavite enostavno zahtevo za sodno varstvo zoper plačilni nalog.
Tu-lahko-sestavite-enostavno-zahtevo-za-sodno-varstvo-zoper-
Obrazec je namenjen upniku, ki ima izvršilni naslov (izvršljiv sklep, sodba ali sodna poravnava...), ki določa, da mora dolžnik izprazniti nepremičnino (stanovanje, hišo, garažo...) in jo prazno oseb in stvari izročiti upniku.
Obrazec-je-namenjen-upniku,-ki-ima-izvršilni-naslov-(izvršljiv-sklep,--sodba-ali-sodna-poravnava...),-ki-določa,-da-mora-dolžnik-izprazniti-nepremičnino-(stanovanje,-hišo,-garažo...)-in-jo-prazno-oseb-in-stvari-izročiti-upniku.
Zakon o delovnih razmerjih določa, da ima delavec, ki ima pravico do izrabe le sorazmernega dela letnega dopusta, pravico le do sorazmernega dela regresa.
Delavec, ki sklene delovno razmerje ali mu preneha delovno razmerje med koledarskim letom in ima v posameznem koledarskem letu obdobje zaposlitve krajše od enega leta, ima pravico do 1/12 letnega dopusta za vsak mesec zaposlitve v tem letu.
V kolikor delovno razmerje delavcu preneha v koledarskem letu, v katerem je že dobil izplačan regres v celoti, je dolžan preostanek neupravičenega regresa delodajalcu vrniti..
Delavec,-ki-sklene-delovno-razmerje-ali-mu-preneha-delovno-razmerje-med-koledarskim-letom-in-ima-v-posameznem-koledarskem-letu-obdobje-zaposlitve-krajše-od-enega-leta,-ima-pravico-do-1/12-letnega-dopusta-za-vsak-mesec-zaposlitve-v-tem-letu.
V-kolikor-delovno-razmerje-delavcu-preneha-v-koledarskem-letu,-v-katerem-je-že-dobil-izplačan-regres-v-celoti,-je-dolžan-preostanek-neupravičenega-regresa-delodajalcu-vrniti.
S tem dokumentom obvestite dolžnika o odprtih postavkah, oziroma zapadlih neporavnanih obveznostih..
S-tem-dokumentom-obvestite-dolžnika-o-odprtih-postavkah,-oziroma-zapadlih-neporavnanih-obveznostih.
Redirecting...