Odpuščanje (odpoved pogodbe o zaposlitvi)

Pametni e-obrazci:

	Odpoved pogodbe o zaposlitvi s ponudbo nove pogodbe S tem obrazcem si izdelate pisno odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo delodajalec poda delavcu, ko mu hkrati ponudi sklenitev nove pogodbe o zaposlitvi. [cena: 49,90 € \| 499 točk]
	Redna odpoved iz poslovnega razloga S tem obrazcem pripravite odpoved, s katero delodajalec odpove pogodbo o zaposlitvi delavcu, zaradi poslovnega razloga. Poslovni razlog za redno odpoved delovnega razmerja obstaja ko gre... [cena: 49,90 € \| 499 točk]
	Redna odpoved zaradi nesposobnosti delavca S tem obrazcem pripravite odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo delodajalec poda v primeru delavčeve nesposobnosti. Razlog nesposobnosti je lahko bodisi subjektivne bodisi objektivne... [cena: 49,90 € \| 499 točk]
	Pisna seznanitev s kršitvami ter vabilo na zagovor v postopku odpovedi iz razloga nesposobnosti Delodajalec mora pred odpovedjo pogodbe o zaposlitvi iz razloga nesposobnosti delavcu omogočiti zagovor. To mu omogoči z vabilom, ki se ga izdela s tem obrazcem. Vabilo lahko služi tudi kot dokazno... [cena: 29,90 € \| 299 točk]
	Odpoved pogodbe o zaposlitvi iz krivdnih razlogov S tem obrazcem pripravite odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo delodajalec poda v primeru odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz krivdnih razlogov na strani delavca. Krivdni razlog je zakonsko opredeljen... [cena: 49,90 € \| 499 točk]
	Pisna seznanitev s kršitvami ter vabilo na zagovor v postopku redne odpovedi iz krivdnega razloga Delodajalec mora po obvestivi delavca glede prve kršitve delovnih obveznosti in pred odpovedjo pogodbe o zaposlitvi iz krivdnega razloga ob drugi kršitvi, delavcu omogočiti zagovor. To mu omogoči... [cena: 29,90 € \| 299 točk]
	Opozorilo delavcu na izpolnjevanje delovnih obveznosti in možnost odpovedi delovnega razmerja v primeru ponovne kršitve - Opomin pred odpovedjo S tem obrazcem si lahko delodajalec izdela pisno opozorilo, ki ga delavcu izroči ob prvi kršitvi obveznosti iz delovnega razmerja. Opozorilo vsebuje tudi poduk o možni odpovedi pogodbe o zaposlitvi... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Obvestilo sindikatu glede odpovedi pogodbe o zaposlitvi V postopkih redne ali izredne odpovedi delovnega razmerja s strani delodajalca, lahko delavec zahteva, da naj delodajalec o nameravani odpovedi delovnega razmerja obvesti sindikat, katerega član je... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Sporazum o prenehanju pogodbe o zaposlitvi (sporazumna odpoved) Če želita delavec ali delodajalec prekiniti delovno razmerje, lahko to storita s sporazumno razveljavitvijo pogodbe o zaposlitvi (prej znana kot sporazumna prekinitev delovnega razmerja). Pri... [cena: 19,90 € \| 199 točk]

	Dogovor o odpravnini S tem obrazcem si izdelate pisni dogovor o odpravnini, ki ga skleneta delavec in delodajalec v primeru redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi in sicer takrat, ko delodajalec delavcu ponudi sklenitev... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Dogovor za odškodnino namesto odpovednega roka Po 96. členu Zakona o delovnih razmerjih - 1 se lahko delavec in delodajalec v pisni obliki dogovorita o ustreznem denarnem povračilu namesto dela ali celotnega odpovednega roka. [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Izredna odpoved delodajalca, zaradi neupravičenega izostanka delavca z dela S tem obrazcem si izdelate pisno izredno odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo izda delodajalec delavcu, če ta pet dni zapored neopravičeno izostane z dela. [cena: 49,90 € \| 499 točk]
	Obvestilo o prenehanju veljavnosti pogodbe o zaposlitvi, sklenjene za določen čas Obvestilo o prenehanju veljavnosti pogodbe o zaposlitvi, sklenjene za določen čas, po zakonodaji sicer ni obvezen dokument, je pa koristen tako za delodajalca kot za delavca. Z njim namreč... [cena: 9,89 € \| 99 točk]
	Potrdilo o izrabi letnega dopusta (ob prenehanju delovnega razmerja) Potrdilo je namenjeno delavcu, v primeru menjave delodajalca pa tudi novemu delodajalcu. Zakon o delovnih razmerjih namreč določa, da delavec izrabi letni dopust pri delodajalcu, kjer je pridobil... [cena: 9,89 € \| 99 točk]
	Predlog (prošnja) za prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom Če želi delavec ali delodajalec prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom, lahko nasprotni stranki ustno ali pisno predlaga oziroma zaprosi za prenehanje pogodbe o zaposlitvi s sporazumom. Pri... [cena: brezplačno]
	Prepoved opravljanja dela V primeru odpovedi iz krivdnega razloga na strani delavca, ki ima vse znake kaznivega dejanja, lahko delodajalec za čas trajanja postopka delavcu prepove opravljati delo. S tem obrazcem si... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Redna odpoved pogodbe o zaposlitvi - neuspešno opravljeno poskusno delo S tem obrazcem si izdelate pisno odpoved pogodbe o zaposlitvi, ki jo delodajalec poda delavcu ob redni odpovedi delovnega razmerja zaradi neuspešno opravljenega poskusnega dela. Če delodajalec v... [cena: 49,90 € \| 499 točk]
	Sklep o določitvi odpravnine ob izteku pogodbe o zaposlitvi za določen čas Prenovljeni zakon o delovnih razmerjih ZDR-1 v svojem 79. členu določa odpravnino za delavca, ki se mu izteče pogodba o zaposlitvi za določen čas, sklenjena po 12.4.2013. Pravice do odpravnine... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Sklep o določitvi odpravnine ob prenehanju pogodbe o zaposlitvi Delodajalec, ki odpove pogodbo o zaposlitvi iz poslovnih razlogov ali iz razloga nesposobnosti, je dolžan izplačati delavcu odpravnino. Osnova za izračun odpravnine je povprečna mesečna plača, ki jo... [cena: 29,90 € \| 299 točk]
	Soglasje starejšega delavca (delavca pred upokojitvijo), k redni odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga Delodajalec ne sme delavcu, ki je dopolnil starost 58 let ali delavcu, ki mu do izpolnitve pogojev za starostno upokojitev manjka do pet let pokojninske dobe, brez njegovega pisnega soglasja... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Sporazum o denarnem nadomestilu (odškodnini) za neizkoriščen dopust ob prenehanju delovnega razmerja Delodajalec je dolžan delavcu zagotoviti izrabo letnega dopusta skladno z določili Zakona o delovnih razmerjih, kolektivno pogodbo, oz. pogodbo o zaposlitvi. Izjava, s katero bi se delavec odpovedal... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Sporazum o prekinitvi pogodbe o zaposlitvi zaradi upokojitve delavca S tem e-obrazcem izdelate sporazum o prekinitvi (razveljavitvi) pogodbe o zaposlitvi, zaradi upokojitve delavca. Sporazum mora biti sestavljen v PISNI obliki in začne veljati, ko ga podpišeta obe... [cena: 14,90 € \| 149 točk]
	Sporazum o skrajšanju odpovednega roka Delavec in delodajalec se lahko sporazumno dogovorita o skrajšanju odpovednega roka. Pri tem se lahko dogovorita tudi o ustreznem denarnem povračilu namesto dela ali celotnega odpovednega... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Suspenz pogodbe o zaposlitvi S tem obrazcem si izdelate sklep o suspenzu pogodbe o zaposlitvi za primer, ko je delavec v priporu, ko mu je izrečena zaporna kazen, ali ko opravlja naloge Civilne zaščite. Suspenz pogodbe o... [cena: 29,90 € \| 299 točk]
	Vabilo delavcu na zagovor v postopku izredne odpovedi pogodbe o zaposlitvi Delodajalec mora pred podajo izredne odpovedi delavca pisno opozoriti na kršitev (lahko sicer tudi preko službenega maila) in mu omogočiti zagovor. To mu omogoči z vabilom, ki se ga izdela s tem... [cena: 19,90 € \| 199 točk]
	Vloga za pridobitev podatkov o datumu izpolnitve pogojev za starostno upokojitev delavca (na podlagi 3. odstavka 114. člena ZDR-1) Delodajalec lahko v postopku redne odpovedi pogodbe o zaposlitvi iz poslovnega razloga, od ZPIZ-a zahteva podatke o datumu izpolnitve pogojev za pridobitev pravice do starostne pokojnine za... [cena: brezplačno]
	Vrnitev dokumentov in izdaja potrdila o trajanju zaposlitve Če je delavec to zahteval, mu je delodajalec ob prenehanju pogodbe o zaposlitvi dolžan vrniti vse njegove dokumente ter mu izdati tudi potrdilo o vrsti dela, ki ga je opravljal. S tem dopisom... [cena: brezplačno]